像轧钢厂因为有李东来的关系,所以便跟秦家沟公社合伙在秦家沟养猪,轧钢厂出猪饲料和工钱,社员负责养猪。猪出栏之后,直接送到轧钢厂里面。
这种做法因为涉及一些灰色途径,所以需要双方特别信任,也就是李东来在秦家沟的威望高,在轧钢厂里是领导,才能够执行得下去。
那些没有公社关系的工厂则偷偷的自己养猪,当然了,养猪是一件非常辛苦,并且埋汰的工作,正式的工人都不愿意干。
所以纺织厂便从周围的公社里雇佣社员干这些事情。
秦京茹建议刘主任,可以让那些犯了错的工人来养猪场养猪。
刘主任得知后当时就大喜,原因很简单,他雇佣社员是需要额外给社员发放工资的,如果让工人来干这种事,工人因为拿了厂里面的工资,他就不需要再出钱了。
所以刘主任立刻把这件事情汇报给了厂里面。
厂领导们正因为没有办法处理那些刺头儿感到头疼,仔细一琢磨,秦京茹的办法不但不违反规定,还能让那些工人们忌惮,所以当时就同意了下来。
秦京茹拿到了厂领导指示,当天就在那两个女工人在车间里偷懒的时候,把她们两个抓了起来。
这时候,秦京茹上任已经有十来天的时间了,那两个女工人看到秦京茹没有动作,还以为秦京茹拿他们没有办法呢。
所以在最开始的时候,还跟秦京茹对着吵,声称秦京茹要是有办法的话,就直接开除她们,要是做不到,就把嘴巴闭上。
那两个女工人嚣张的样子引起了工人们的愤怒,但是工人们都清楚不可能开除那两女工,纷纷为秦京茹担心,觉得秦京
茹是拿鸡蛋撞石头。
这个时候,秦京茹直接下达命令,让那两个女工去养猪场工作。
那两个女工人脸色大变,她们当时就想反对,却发现没有任何理由。
毕竟养猪场也算是纺织厂的一部分,秦京茹并没有开除她们。
当然了,那两个女工并不甘心去养猪场,找到了妇联。
这时候,厂领导已经跟妇联打了招呼,妇联的同志毫不犹豫的拒绝了帮助那两个女工,还狠狠的把她们批评了一顿,希望他们以后要认真的工作,不要依仗自己的身份偷懒。
那两个女工这个时候才意识到了自己艰难的处境。
于是,她们两个似乎忘记了曾经的嚣张,跑到车间里求秦京茹,希望秦京茹再给他们一次机会。
为了让秦京茹相信她们,她们还举着手发了誓言。
那两个女工表现得非常有诚意,就算是曾经对她们不满的工人这个时候,也纷纷为她们求情。
但是秦京茹就像是没有看到一样,斩钉截铁的表示,她们只有两个选择,一个是去养猪场里面老老实实的养猪。
另一个是被纺织厂开除。
那两个女工没有办法,只能气呼呼的去了养猪场。
经过这件事,车间里的那些工人们纷纷对秦京茹另眼相看,觉得这个新任小组长手段毒辣。
当然了,秦京茹并不只是一味的严厉,她还根据李东来交给她的办法,在小组里面组织了一个培训班,让那些技术好的老师傅,教授那些刚进厂不久的女工人们。
同时,她还在小组内举办了生产大比武,最终取得胜利的工人,虽然没有物质奖励,但是会得到一个红纸做成的大红花。
大红花虽然不知什么钱,但是它是荣誉的象征,非常受那些女工们的喜欢。
那些女工们的生产产量飞速增加,一个月后,就成为了车间内产量最高的小组,秦京茹的能力也引起了厂领导的注意,为她随后当上车间里的副主任打下了基础。
总之,现在的秦京茹是一个非常右手腕的女人。
她在听了秦淮茹的话之后,淡淡的说道:“秦淮茹,我之所以能有今天,能够当上车间副主任,能够穿上光鲜亮丽的衣服,那是因为这些年来,我一直在努力,我每天都在想着如何提高自己的技术,都想着如何让车间提高生产效率。
而你呢?
原本有一个很好的开端,十几年前,你就已经是轧钢厂里的一级工人了,还有易中海这种老师傅当你的师傅。
按理说你只要按部就班的在厂里面工作,你就能够升任高级工人,工资也能高不少。
但是你却不珍惜,压根就没有把心思放在工作中。
每天就想着如何占其他工人的便宜,怎么想着问邻居们借钱,平日里压根就没有心思工作,在车间里工作的时候也是混日子,不但不磨炼自己的技术。
反而经常旷工,所以这么多年来,你非但没有晋升为高级工人,反而因为偷懒被开除出厂了
现在你竟然嫉妒我穿好衣服,当了领导,你觉得自己有这个资格吗?”