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第423章（第1页）

猫眼工作室立刻纳入了一名有才华有能力的设计师，秦晓雨觉得，和何钧一合作真赚大了。

从签约员工到做广告，什么事情都有人代劳，她只要做个赤脚老板，放手做就行。

在选员工方面，何钧一甚至都出了不少的力。

秦晓雨想找设计师，就是在大海捞针，那些有名的大多都被别人找去了。

她只有在小有名气的设计师中，挑几个她觉得不错的，试试看能不能挖到。

齐书栗是一个好的开头，但后来，她就再也没挖到她觉得不错的几个人。

有人是不想在工作室里做，只想当个自由设计师，随性接单。还有人，甚至都没法联系上。

看到秦晓雨陷入了找员工的泥淖中，何钧一出手了。

前一天他刚说我来帮你，第二天，人事部的经理就拿了一堆简历放到了秦晓雨的面前。

“何总让您挑选满意的设计师，只要满意，他就能为您找过来。”

道格拉斯和一个很有名的猎头公司是合作伙伴。

秦晓雨翻看了每个人的简历，里面什么水平的设计师都有，有知名品牌的前任首席设计师，也有初出茅庐、小有名气的新手设计师。

第393章品牌成型

一个个设计师的简历，摊在秦晓雨的白色办公桌上。

秦晓雨感觉自己像是翻牌的皇帝，在选晚上陪侍自己的妃子。

皇帝一晚上只能选一个妃子，她还可以选好几个设计师。

她仔细看了看每个人的简历，蓦然发现了一个眼熟的名字，微微张大了嘴巴。

这个人非常有名，当过某个名牌女士礼服的设计顾问，他的名字被印在她的教材上。

他对现代服装设计有不小的影响，他写的那本书，秦晓雨从图书馆借来拜读过。

“他他他，他也可以挖到吗？”秦晓雨颤抖着拿起了这份儿简历。

学过设计的，都知道这位是服装设计大佬，作品上过好多次国际大展。

那些国际大展和奖项，秦晓雨连想都不敢想。她更不敢想，这个人可以成为自己的手下？

人事部经理回答说：“如果您想的话，自然是可以的。”

道格拉斯和一个特别厉害的猎头公司是合作伙伴，只有他们不想要的人才，没有他们挖不到的人才。

会和这猎头公司达成协作，靠的还是何钧一过人的本事。

现在道格拉斯的技术部员工，一共七十多个人，几个是何钧一的同学，几个是何钧一亲自联系的，其他全部都是靠猎头公司挖角挖过来的。