吴舟这边虽然是通过电话,看不清楚小红桃的微表情和动作。
但吴舟知道的是,除少数老板之外,大多数老板都是没时间关注一线运营动态的,主要就是依靠下面人的实时汇报情况。
再就是和美工沟通这个事情,一般也是一线运营沟通,一些常年搞线下,突然转线上的老板们,哪儿会知道如何和美工沟通怎么做图,做什么图。
所以明明是熟人,但吴舟从一开始的时候和小红桃的语气就很一般!
再到后来小红桃在说这个事情的时候,极力的要撇清自己。
综合一起的话,吴舟也能得出一个初步结论,这事儿大概率就是他一力促成的。
吴舟有些时候还挺怀念技能“识人之明”升级之前的时候,因为那时候看谁都挺好的,很多时候,说啥,自己也都信了。
但是现在,和人沟通交流的时候,会下意识地琢磨别人说的这些东西真假!
怎么说呢,感觉挺没意思的。
越长大,经历得越多,就越是会发现很多老话说得真的很对。
比如“傻人有傻福”。。。
小红桃这边事情既然已经发生了,那吴舟这边也是必须得做出一些应对措施的。
吴舟此刻大脑中,也想到了一些应对手段。
次日上午刚到上班时间,吴舟缓步来到了刘雪的跟前。
“刘雪,你将之前清洁,收纳,还有厨房类目,小红桃他们家报名的活动产品,入选的活动产品,汇总一下,备注下是哪些活动,另外把产品链接也加进去,我要看看!”吴舟这边直接给刘雪下达工作安排。
一般来说,长期提报活动的那些产品,就是该商家的重点产品。
正好的,这段时间,进口品牌也下来了,自己也在找合适的产品,他们能做吴舟家的同款产品,吴舟这边当然也是可以做他们家的同款了。
刘雪不知道吴舟要这个到底是干嘛,不过昨天才反馈的小红桃他们家做他们家的同款产品,并且还抄图,今天老板让自己这样做,她还是能想到一些的,知道这应该是老板有了什么针对性的措施。。。
正好憋着气,“好嘞!”刘雪回答的很痛快,声音都比平时的时候大不少!
吴舟点点头,就要往回走,突然地又想到了另一个事,也不太想自己整理了。
“另外,他们家正在做的那些品牌也整理一下单独发我,这个可以先做好发我!”吴舟这边又说道。
“好的,吴总!”这次回答的时候,刘雪声音表情体现的困惑更多,但还是先执行老板的指令。
与此同时,吴舟这才回到了自己工位,为了提高工作效率,吴舟这边的工位是和大家一起的。
让刘雪品牌授权的理由也很简单的。
今年马上就要过去了,小红桃他们家的业绩大头就是靠着那些代理的品牌,他们家虽然也有做自主品牌,但销售额极其感人,一如朱姐那边。
从这一点来看,小红桃他们家,想要在自主品牌方面有所突破,也是可以理解的。
吴舟这边刚好也想在代理品牌方面有所突破。。。。
回到自己座位后,吴舟‘不务正业’地拿出来了自己的工作的pad,从中找出一些比较有意义的照片。
比如说产品的销量排名。。。重点是把那些第一名全都摘出来。