给老员工涨薪之后,吴舟这边也安心了一下,这样其他公司想要挖走自家公司的员工,可就没那么容易了。。。
当下天猫超市的运营市场行情价,吴舟当初的那种四千来块钱的,算是最低的那一拨的。
其次就是一些五千块钱的。
能给到七千工资一般都是公司业绩还可以的一些类目头部商家了。
至于一万的。。。
比如说百货上百的商家中,就吴舟所知道的,也就大牛,小红桃,吕爷,王浪四人的薪资能到上万,其他人。。。哪怕吴舟没去做过了解,但大概率也不太可能给到。
除非是,完全把员工当牛马用。
比如原本运营+助理的工作,完全让运营一个人做!
当然了,这是从理性的公司角度来说,一个人做2个人事,然后给那一个人给2个人的工资。
但现实是,这些老板们,没几个会那么“大方”,2个人工作,给1个人做,能给到1。5人的薪资水平,他都觉得你应该谢天谢地了。
所以吴舟这边将公司的这些“老人”工资直接拉到1w+的地步。
理论上来说是“掐断”了,这些人被挖走的“路”!
不过另一方面。。。
家里再增加四张办公桌。。。
“到时候就有点拥挤了啊!”
哪怕是吴舟家的客厅还算宽敞,哪怕是做的极简风的设计,但8个人聚在客厅办公,也就瞬间变得狭小了。。。
“要不租个写字楼?或者大平层?”吴舟下意识地想道。
但这个想法才冒出来,就被吴舟自己给否定了。
之前做中介的时候。
虽然是没有过“商业租赁”的经验,但也看到过一些。
位置稍微好点的写字楼,价格可不便宜,满足吴舟面积要求的,少说一年二十多,甚至三十多都是要的。
至于民宅那种大平层,除非是毛坯的业主,精装的业主很少很少会有愿意将自家房子给“办公人群”使用的。
毕竟办公人群人太多,太杂了。。。
而毛坯的房子。。。
吴舟为了办公,帮着房东把房子装修一遍?
然后还得担心房东啥时候突然又不想租了。
吴舟是不想将钱“浪费”在租赁办公地址这块儿的。
当然,最主要的还是,吴舟已经有“目标"了,那次和曹阳辉偶遇时,看到的那套下层三层复式,不论是办公还是自住都很不错!
而且价格也只需要1200w。
“等双十一结束之后,我再找曹阳辉聊聊!”吴舟心里想着。
再等等。。。
再等等。。。
招聘工作快速结束了之后。
新员工快速上岗。
吴舟家原本宽敞明亮的客厅,现在变得拥挤而狭小,瓷砖地面上还有各种插排线摆在地上,看着有些杂乱。
但这会儿,沉浸于工作当中的吴舟,毫不在意!
至于员工们在不在意,如果觉得这里的工作环境真的很差的话,那要不他们努力的适应公司,要不就离开公司。。。