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2意想不到的结果(第1页)

辞职报告已经交上去了,但陈经理似乎没什么反应,好像是早已预料到了,又好像什么也不知道。

邻近走人的最后三天,学校迎来了一次重要接待。

正赶上疫情反复,这种大型聚会就显的尤为受关注,为了防疫,校方要求所有参加接待的工作人员都必须做核酸检测,并且做过的人要住在校内,七天内不准与外界接触。

小刘打定了离开的主意,不愿意参加接待,但陈经理非要小刘参加,由于经理态度变好,小刘没有拒绝,心想不就多做几天嘛,没什么大不了的,于是答应了,等接待完再走不迟。

然而,接待的头一天就爆炸了。

事情是这样的,当天晚上有部分学员来到校区参观,(有参观就需要接待)19点40的时时候,陈经理突然给小刘打电话,用很暴躁的口吻询问小刘的下落,小刘当时就火了,那是下班时间,员工到哪,轮得到他陈经理过问吗?而且还那么不尊重人。

陈经理是怎么说的?他打通电话后,几乎是怒吼的冲小刘说道:说!你现在在哪?

小刘一听不对味儿,忍着怒火道:在宿舍。陈经理喝道:回去找死吗?谁让你回去的,不是早就告诉你了吗,这几天多下点辛苦,怎么就不听呢?

小刘咽下一大口口水,强忍了一下,但根本忍不住。

陈经理压根就没有说过晚上要加班的事,可他就那么理直气壮的认为别人该在关键时刻给他加班,而且不需要他事先交代,更不能奢望加班补偿。

凭什么?他对他的员工有什么恩惠?除了压榨,没有正面作用。

小刘怒了,大喝道:你是干什么的?要喝人血吗?你没有说过晚上加班,我为什么不能回寝室?就算要加班,你可曾给过加班费,是谁给了你这么猖狂的底气?

咔嚓!陈经理直接将电话摔了,隐约传过来一句话:“他妈的,惯的不成样了,敢跟我顶嘴!”

过了一会,赵经理打来电话,要小刘去办公室。

小刘预感到事情很严重,但细想想,他们能怎样呢,反正自己就要走了。

来到了办公室,只见几个部门的经理都在场。

特别是那位高大威猛的保安经理,拉着垮,懒洋洋的坐在椅子上,一见小刘,鼻中发出轻蔑的冷哼。

再没有多余的椅子,小刘只能站着,事实上,就算有椅子,他们也不可能让小刘坐下。

陈经理是个小个子,比小刘矮半头,也不如小刘壮,尽管如此,他依然很自信向小刘招了招手,意思是站到我面前来,离近好说话。

小刘犹豫了一下站了过去。

陈经理说道:你想与公司对抗吗?

小刘心中没底,后悔没有提前打开手机,好把将要发生的事情录下来,微微喘着气说道:我没想对抗谁,但也不能让别人欺负了!

陈经理冷笑着说道:你不听话这不是对抗是什么?你是个好员工吗?谁家公司不加班,哪个领导能不看重威信,你作为员工连自己的本分都不知道吗?

小刘被气乐了,怎么这些当领导的就这水平?只强调自己的利益,完全无视他人,竟然还说的这么理直气壮。说道:你对我有最起码的尊重吗?

陈经理冷笑道:你是来挣钱的还是要尊重的,进了公司就只有一条,遵守公司规章制度,其它的都是扯淡,你既然不听上级的命令,那就是违反制度,现在罚你款是罚不着了,但这个月的工资你别想再拿,并且,我要你立刻搬出宿舍,本公司不同情你这样的不良员工!你不是要尊重吗,到社会上去要吧,没人拦着你!

小刘没好气的道:你公司的规章制度也不能违法,否则是无效的,想赶我走也可以,你不仅要立刻结清我的工资,还要给我补偿!

没等陈经理说呢,保安经理就大赤赤的插进来,说道:哎呀,还有人提劳动法呢,太天真了吧,他妈的!你挣着公司的钱,公司给你口饭吃,你不感恩也就算了,还拿法律说事,你有多大的能量?法律是给你一个人设计的?

小刘大声说道:你别欺负人!

保安经理不耐烦的说道:谁欺负你了,别他妈装可怜,就你是好人,别人都是坏人?自己不好好工作,还整日那么多屁事!不收拾你收拾谁?

小刘怒喝道:你想怎么收拾!

保安经理二话没说,快速起身,狠狠的一巴掌抽在小刘的脸上,五个手指印如装了火箭班迅速凸起。

小刘爆起还手,结果遭陈经理使绊,一跤摔在桌角上,磕到了肋骨,当即倒在地上,陈经理赶忙上去补了一脚,正中面门,顿时鲜血横流。

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