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第二百零三章 人事调整（第2页）

所有人目光，纷纷向谢长春，林舒月看去，想要从他们脸上看出点什么。

无奈，谢长春，林舒月面带微笑，不为所动，显然，他们已经提前知道这件事。

“由于公司发展规模越来越庞大，项目广泛，导致各部门职能混乱，责任不清，致使项目进度缓慢，因此我决定，对公司进行集团化改造，建立十二个子公司，分落三十六个项目部。”周青沉声介绍道。

“第一子公司：虚拟网络，执行总裁：张青云，负责统筹虚拟网络一切事物，主导虚拟网络布局，开发‘第二世界’；副总裁，姚小波，负责虚拟游戏-项目，虚拟教程项目，……。”

“第二子公司：聚变动力，执行总裁：姚启明，统筹冷核聚变项目，主导冷核聚变电池小型化，建立聚变动力研究体系，副总裁，张宇坤，负责聚变动力小型化项目，主导新能源发动机项目，……。”

“第三子公司，智能医疗，执行总裁：杨建加，统筹智能诊断器项目，主导基因药物生产，全民医疗大计划，……，副总裁，郭子彬……。”

“第四子公司：新能源车，……。”

“第五子公司：纳米材料，……。”

“第六子公司：工程机械，……。”

“……。”

周青看着台下所有人，滔滔不绝，条例清晰，介绍一家，又一家子公司开展的业务方向，介绍各个子公司的负责人，以及主导工作。

被点了名的老总们，一个个满面红光，激动地不能自己。

所有人屏息凝神，紧张地盯着，周青每一份认命，都关乎着他们的未来职业前途，众人大气不敢轻喘，深怕打扰到他。

半个多小时过去，周青公布人事任命的决议终告一段落，他最后总结道：“集团总部执行总裁仍有-谢长春，谢总担任，林舒月，林总，但任集团副总裁，以上任命即日生效，希望各位同仁，能在今后的工作当中，再接再厉，勇创佳绩。”

“啪啪啪……。”周青话音一落，掌声雷动。

周青的任命让很多人都感到满意，升职的老总能力有目共睹，就算失了升职机会的员工，不由也心悦诚服，间接说明了周总慧眼识人，跟着这种的老板，他们继续加油努力的话，以后升职的机会肯定有他们一席之地。

“谢谢大家的掌声，接下来，我宣布第四件事情！”周青微微一笑，接着继续道。

闻言，众人停止鼓掌，竖耳专心倾听周青的发言，不敢错漏内容。

今天大会的情况有点特殊，周青突然对公司管理展开了非常细致的安排和人事调整，让所有人升起一股刮目相看的感觉。

难道，周青在运营管理公司的能力，与他在科研领域的研究能力一样变态？

实在太妖孽了！