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第35章 情绪鼓动教员称赞李修的魄力(第1页)

平均八十三环。

最高九十五环。

一区队最终成绩,非常出色。

这成绩,足足高出全校平均成绩一大截!也证明了李修的带兵能力。

“好了,虽然做的不错,但尾巴别翘,不要骄傲。在我原本的部队,射击成绩如果低于九十,甚至还要体能惩罚。你们才只走了第一步。”

这句话,可着实把这群新生们吓住了。

李修暗暗点头。【基层军官管理】技能经验涨了一丝。

对付新兵,既要让对方有持续的动力,也不能让他们太骄傲。

“厉害啊,李队长。”

此时,宋锴也很惊喜,哈哈大笑起来。

同时,对着几个其他区队的队长,咧开嘴角。

其他区队队长则都很无奈,他们也没想到,差距居然这么大。

这时候,李修想了想,道:“你们如果不介意的话,我们今天作训结束后,我们可以一起交流一下。”

针对新兵步枪作训的经验,他没打算藏着掖着,一些之前错误的训练方法,李修也打算指出来。

之前是没有资格,现在自然就没有那些顾虑了。

而听到李修居然这么大方,愿意把作训经验,分享,贡献出来。

在场的所有人,无不意外。

要知道,这会儿。新生的最终考核还没结束呢?

李修这都愿意分享?不怕对方追上来?

宋锴,这时候也表情微微变化。

其实,如果有选择,他肯定不会现在分享。

毕竟涉及到最终的新训考核。新训考核,关系到教官的成绩。

考核看的是什么?不只是得分,还有排名。

要是分享出去,经过最后几天的训练,对方追上来怎么办?

而这时候,李修却转过头,对准自己这边的一区队新生们,开口道:“你们是怎么想的?”

这时候,其实一区队的不少新生都沉默了一下。

当然,沉默并没有什么特殊的意思,只是疑惑,不知道李修为什么要这么做,所以楞了下。

不过很快,陆舟向前走了一步,道:“我支持李副队长的决定。”

“我也支持”

这时候,还是五人帮相应的快,紧接着,其他人也都喊起来了支持。

李修笑了笑,道:“其实,我这么做,也是想给伱们一个证明的机会。”

证明的机会?

此时,一区队众人,对视一眼,都有些疑惑。

“很简单。”

“现在,你们这一次,成绩是不是很好。”

一区队的人点了点头。

“既然成绩很好,那么就有人讨论。但是,你们信不信,这些人里面,讨论最多的可能是我,而不是你们。”

“他们会说是因为我,你们才得了第一。”

“你们想不想证明自己,想不想证明你们就是比别的区队强?想不想让其他区队承认,你们是因为自己的努力,才比他们强的?”

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