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第428章 乔雨的小心愿急诊外科团队的隐患（第1页）

在手术室内不断帮助一位位患者解除病痛，同时还能获得可观的医术经验值，这是周灿的最爱。

外科，永远是年轻男医生们最向往的一个科室。

手术台，便是大家心目中斩杀病魔的圣地。

在手术台上，无论是各种肿瘤，还是体内出血，血管破裂，堵塞，又或者骨折，又或者外伤等等，均能通过手术的方式来达到最直观的治疗效果。

内科的治疗手段，相较之下自是暗然失色。

不过内科有着内科的优势。

外科就是速战速决，内科则擅长于与病魔打持久战。

……

忙活到下午七点多，周灿这才拖着疲惫的身体走出手术室。

“我已经订了晚餐，大家吃完饭再回家吧！最近几乎每天都是七点多才下班，也确实辛苦你们了。”

手术团队越来越优秀，大家也是团结一心，手术过程中从没人偷奸耍猾。

而且马晓兰、罗士绅这两位新人的学习劲头越来越足，正在向周灿与乔雨两位老员工看齐，这些都让周灿感到十分欣慰。

从手术至今，一直没有休息。

大家每天都在工作，也就只有每周的星期三，因为周灿要到儿科坐诊，他们白天才有点时间自由安排。不过因为星期三要上晚班，他们为了保证精力充足，白天也不敢太过放纵。

至少需要保证中午有两到三小时的睡眠时间。

所以，总的来说，手术团队一直运转至今，也没人跟周灿提出过休息一天的建议。连事假都没请过，这是非常值得肯定的。

“跟着您一起奋斗呀，我觉得越来越有奔头，一点都不觉得辛苦。”

马晓兰的嘴巴，永远都是对上级很甜，对有些事头患者或者是她觉得可以拿捏的同事，会很辣。

这就是一个人的性格。

周灿只是从侧面劝过她两次，她有所收敛，并没有完全听进去。

最后也就只能由着她。

人无完人。

每个人都有着这样或那样的缺点。

只要不影响工作，也就宽容一些。一个团队想要凝成一股绳，光靠权势强压，那肯定不行。

人心似水，如烟，并不是你想抓紧就能抓紧。

只有赢得了人心，才能够把每个人的力量都凝聚在一起。

古往今来，无论是统治者，或者是夹在帝与民之间的臣，都懂得民心不可违的道理。

以德服人，以仁收买人心，这是所有成功统治阶层的共识。

周灿身为团队的领导者，同样懂得其中的道理。

“晓兰说得对，工作累是累了点，但是我每天都过得很踏实。各种进步能够明显感受到。能遇到老大，是我最大的幸运。我的同学，也有一些在图雅医院实习的，他们现在混得最好的，也才给患者缝过一两次皮而已。有的人，连进手术室的机会都没捞到，天天在住院病房昏天黑地的干着各种活。”…罗士绅说的都是肺腑之言。

与别的实习生相比，他能在周灿手下工作，绝对是遇到贵人了。

刚开始的时候，他还经常抱怨，有些小劳骚。

后来尝到了甜头，工作态度也是越来越端正。

也必须端正，因为周灿对每个团队成员的要求都很严格。吊儿郎当，玩忽职守，只要劝过几次不改正，直接就会被他踢出团队。

“我最直观的感受就是每个月的工资再也不必算计着花了。照这个速度，应该有个两三年，我就能攒够最基本的出国留学费用。