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小王深深感慨，自己已經不是以前的小王了。

在這種時候，他竟然感覺以前皇冠手段雖然惡心，但确實很行。

小王說：“流量造星也就是成本問題，但見效快。三兩輪在觀衆面前露臉，臉熟了後續資源也能跟上。”

智囊團紛紛沉默。

大漢拿起繡花針，一臉懵逼。

一群人誰也拿不準主意，紛紛看向林羨魚。

林羨魚對這些雖然一竅不通，但他好歹經歷過九年制義務教育。

他拍板道：“先不要考慮火的問題。我們就當這是職業技術學院。”

錢哥：？

周哥：？

小王：？？？

林羨魚：“他們來娛樂圈，奔着掙錢來可不行啊。得真的能學到技術，然後吃一輩子的手藝。”

“藝人要會演戲。歌手要唱得好聽……這是很難的嗎？”

智囊團一聽，恍然大悟。

小王一聽，也有幾分感慨。

來混圈的人，本不應該是為了撈金而來啊。

林羨魚接着說：“但我們要全面實施人才培養方案。文明其精神，野蠻其體魄。”

嗯？

智囊團眼睛一瞪。

咋有點不太對勁。

“先搞文化課，《五年藝考、三年模拟》做起來，先對藝人進行集體掃盲。”

“體育課上起來，每天晨跑、蛙跳，身體是革命的本錢。”

“大小班、學長授課制教學搞起來，然後每周一次參演節目和劇本。”

“對了，法律法規也得刷一刷題，以後就叫《藝人大學習》好了，要考試考起來！”

“對了，對了，我們公司也可以開辟養老板塊，職業升級板塊。每年定期舉辦公司內體制考試，考試合格者，簽訂終身合同，歲法律年齡退休，在此期間，非重大違紀違法行為不辭退。”

……

智囊團：！！！

小王：！！！

一群人聽得神志不清，但居然感覺……好像确實可行？

怎麽不可以呢？

這叫啥？

落下的“高考”題，現在又回到你手裏。

第53章

沿着林羨魚的思路。

一群人紛紛格局打開。

一則名為“新內娛、新方向”的招聘藝人方案悄然出世。

但很顯然。

還是不被看好。

“什麽新內娛、很新的體驗？我看全他。媽在搞笑！”

士旗娛樂總監吳總，在看到逐火的新內容後，差點笑出聲，他夾着手機，給電話那頭的人說：