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第二十章 实习中的新同事打破僵局（第2页）

许龙明的脸色开始难看了：“唉”。

我：“上次我跟雷总聊的时候，没有把这个事说出去，我觉得影响很大，只要他有所收敛，我可以不说。你觉得我应该说吗？”。

许龙明脱口而出：“说啊，为什么不说”。

然后他又放慢的了语气：“不过这个看你自己”。

我：“我本来觉得我如果不说，他会有所改变的，没想到变本加厉。”。

许龙明：“永远不要期望改变一个人，不要抱有任何期望。”。

我：“晋升结果出来后，我让他以后不要再拒我正常的交通费报销了，他还是一副想拒就拒的样子，我威胁他说要跟雷总把所有事情都说出来，但是我不确定雷总是不是想让我跟他对质，要不你先去跟雷总试探下？”。

许龙明没有正面回答我的问题，而是选择沉默了一会儿。

我：“我现在真不知道怎么办了，他上次特地跑过来跟我说他已经跟雷总打好招呼了，让我直接去找雷总。我该怎么办？”。

许龙明：“我觉得你可以去找雷总说一下。”。

到这里，许龙明的态度我是探明清楚了，他是建议我去跟雷总说的，不过我觉得雷总肯定不希望看到我和黄靓对质的场面，所以我还是没去说，第二天来办公室的时候，许龙明主动找到我问整个事情的细节，从最开始我怎么想的，事情怎么一步一步得发展到今天的，我都一一给他做了解答。整个事情的脉络整理清楚后，他建议我先不要去找雷总。

许龙明：“既然他现在没有进一步对你造成实际性的损害，我觉得你可以先等等”。

我：“我也是这样想的啊，我想着是等到报销的时候，看他拒不拒我报销再说，我这次把报销分成了两张，一张三十，一张六十，先报九十，如果他拒了我就报六十。”。

许龙明：“嗯，这样挺好的，他要是没做什么你也不好说什么”。

我：“所以我希望你能先去找找雷总，探听下他那边什么意思，我现在不方便去找雷总，因为我威胁个黄靓要找雷总，而且上周五他说跟雷总打好招呼了，让我去找雷总，如果雷总不希望我们对质下次黄靓问我的话，我还可以说我没去找雷总。不然的话我就只能去找cky总了。”。cky中文名是新河，是二级部门的领导。

许龙明没有正面回复我这句话，我觉得他是不想去找雷总，这样的话我也不勉强。

就这样又过了一个礼拜，依旧没有任何新消息，雷总那边没有任何动静，我觉得这种状况不能持续下去了，毕竟我跟许龙明已经坦白了，许龙明估计也是睡不着觉了，这样会影响工作的，我认为我得尽快向领导汇报整个事情了，雷总这边我是不方便直接找他，那么我就只能找cky总了。

2022年6月16号上午，我鼓足勇气给新河（cky）总发了一条钉钉消息。

我：“cky总，您好，

因为之前听您说过，荷兰分公司这边需要能在这边长期稳定发展的员工，但是我并没有从别的渠道或别的人那里听说过公司需要能长期在荷兰分公司发展的员工。其实我一直在考虑在荷兰买房的事情，我觉得对我自己来说也是个很好的机会，但是因为一些顾虑一直犹豫不觉，这些顾虑主要来自公司层面的。然而又不知道找谁说，所以想请cky总帮忙指导下。而且最近遇到了一些事情，我不知道怎么处理了，也想请cky总帮忙指导下该怎么做。不知道cky总您这边有没有时间？如果可以的话，看能不能不在公司聊这两个话题？”。

新河：“我今天出差去了，要一个月。你跟雷总聊过么？”。

我：“我跟雷总聊过一部分”。

新河：“你现在打过来吧！”。

我打了过去，简短得聊了三分钟。

我：“cky总，您好。”。

新河：“说吧，什么事？”。

我：“就之前职级晋升期间，黄靓把我拉过去说一定不会让我晋升，我问了很多原因后，最后他说是我眼睛不够亮，看不出来他和许华清是两个派系。我现在不知道怎么办了。”。

新河总无奈的说道：“哎哟。。。这还什么派系，你跟老王说了吗？”。

我：“我跟雷总说了一部分，我上次只跟雷总说了黄靓对我排挤打压的事实，但是当时没有说原因，我觉得这个太严重了就没说。也就是关于所谓的派系这些没说”。

新河：“你先别急，好吧。”。

我：“好的，多谢cky总。我现在不知道怎么办了。”。

新河：“好了，事情我知道了，你先别急！”。

跟新河总聊完后，我有种如释重负的感觉，我觉得领导应该不会拉我和黄靓对质，根据这么多事实描述领导应该会相信我所说的，如果这样的话他们应该会暗示黄靓收敛下行为。因为对质的结果是领导不能承受的，刚提拔的黄靓，现在马上打自己的脸，这肯定不行，而且这不仅仅是打脸，还会影响工作进展。所以我觉得最好的解决办法是上级领导跟黄靓沟通，让他注意下。而不是拉我和黄靓对质。

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