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第28部分（第3页）

1？甲方公司总部。

2？甲方在全资公司或参股的合资公司。

3？甲方在内地省份机构及境外机构。

4？应出差服务的场所。

四、乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视

乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方的正常工作时间每日为×小时，每周×个工作日，

其工作、休息、休假等，依员工手册办理。

六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事

由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。

七、甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇每月

元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半

的待遇。

十、乙方每月工资由甲方次月五日发放，若工资发放日适逢

公司日或假日，甲方可提前或推后一日或数日发放。

十一、甲方对乙方奖励，分为嘉奖、记功、晋级、评为先进

生产（工作）者和劳动模范等五种。甲方对乙方的惩处，分为警告、

记过、降级、辞退、除名等五种。以上奖励及惩处事由和办法，

依员工手册办理。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方的依据之一。

十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有

权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发

乙方一个月的工资。

十三、乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲

方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发

一个月的工资。

十四、乙方声明乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，

并加悉全文，愿意遵守各项规定。

十五、本合同有效期为一年，期满以后自动失效。若甲乙双

方同意，可于合同期满前一个月续签合同。

十六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后

于年月日起生效。

十七、甲乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以劳

动局为第一仲裁机关。

甲方：乙方（姓名）（签字）：

签约代表人（签字）：身份证号码：