现如今,想要尽快提升修为的人,通过丹药辅助在所难免。
可惜因为丹毒的关系,这些人并不敢肆无忌惮地吞服丹药。
总要花些时间清理体内丹毒,才能继续服用丹药修炼。
通过功法的不断运行,以及自身的排毒功能,丹毒自然会慢慢从体内排出。
这期间要是没有排干净,对后续修炼总会造成一定影响。
好在修炼时间和排毒时间并不冲突,不然还真不能保证,自行修炼和服用丹药辅助修炼谁优谁劣。
……
“你的意思是……?”杜云并不敢保证自己的猜测是否正确。
杜雅嘴角一翘,开始诉说自己的想法。
“在我们还没有拥有足够实力前,丹毒清理术可以作为一种内部福利。”
“凡是为公司做出贡献的超凡员工,我们可以给予一定数量的公司贡献度。”
“然后做一个贡献度兑换表,把我们拥有的修炼资源,全部标上所需的贡献度后挂上去,让超凡员工们自由兑换。”
“除了所有超凡员工都可以兑换的普通列表以外,还可以制定一个核心员工才能兑换的核心列表。”
“到时候就可以在核心列表中,提供丹毒清理服务,想来应该会有很多核心员工,愿意花费贡献度兑换这项服务。”
“甚至只要贡献度足够,又对公司足够忠心,都有资格学习丹毒清理术。”
“这样等我们以后的实力足够强大了,就可以对外提供丹毒清理服务,使其成为公司的一项对外业务。”
“想来到时候应该会有很多修炼者,愿意花钱购买这项服务,减少自身排毒所浪费的时间。”
听完杜雅的想法,杜云觉得大有可为。
“你这想法不错,我也不反对,就按你说的去办吧!”
于是这件事就这样定下了,公司的发展也进入全新阶段。
……
随着各种修炼资源提供,以及贡献度兑换表开始执行,公司的发展开始产生变化。
那些原本不看好公司的超凡员工,不由庆幸自己加入公司。
甚至就连那些过来帮忙的族人,也有一些觉得继续留在公司也不错。
因此开始安下心来工作,不再想着完成任务后,回到宗族另寻出路。
有了各种修炼资源作为保障,星云安保公司的建立也开始进入正轨。
在杜雪需要保护杜雅,暂时抽不开身的情况下。
公司的建立将以素心为主,逸尘道长和云清道长两人为辅。
加上各自带来的师兄弟,以及原本的安保部门为根基。
星云安保公司很快就成立了,并开始对外招聘安保人员。
此次招聘没有任何附加条件,只要在招聘时间到达招聘地点,无论男女都可以参加面试。
杜云对这次招聘相当重视,特地抽出时间过来坐镇。
到时候只要真理之眼一开,什么人适合担任安保人员一清二楚。
期间有觉醒天赋的人,或者修炼者过来应聘最好。
没有也无所谓,大不了从头培养。
在这种情况下,招聘过程进行得相当顺利,一些不怀好意之人直接淘汰。