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第五回 别样面试藏玄机举止言墨显真章(第1页)

李一杲这辈子,就参加过那么两次面试。那时候,他还是个快毕业的研究生,精心准备了一份厚厚的简历,电子版、纸质版一个不落,还特地寄给了好多家公司。没多久,面试通知就来了,记得那次是视频面试,面试官问的问题挺没意思的,其实他简历里都写明白了,可面试官还是问个不停,可能是觉得他回答得不够痛快,结果他最想去的那家大公司没要他。

后来,李一杲自己创业了,需要招人,不过大部分面试都是赵不琼帮他搞定的,他自己亲自面试的已经记不清了。他记得自己面试的时候,特别喜欢跟应聘者聊天,东拉西扯的,聊着聊着就不知道说啥了。赵不琼说他这样面试不行,后来还请了张金枇来指导。从那以后,他就把招聘的事儿全交给赵不琼和张金枇了,自己再也不插手了。

其实,李一杲不是不喜欢招聘,而是他对应聘者太感兴趣了,他把这种兴趣当成了面试,结果就失去了客观判断的能力。他觉得每个应聘者都是人才,都应该被录取,不录取就好像欠了人家似的。可哪能全都录取呢?招聘是个双向选择的过程,对方要选公司,公司也要选对方,这可不是光凭感觉就能行的。

李一杲知道自己的这个毛病,所以就彻底断了自己亲自招聘的念头。

李一杲紧皱着眉头,仔细研究着张金枇发来的一大堆资料和提示。他的目光首先被“三不问”原则中的第一条深深吸引——“别问那些应聘者简历上已经写得清清楚楚的内容”。

这不禁让他回想起自己以前的应聘经历,那时候面试官不也老是重复问些简历上明明白白写着的东西嘛!他再看了看旁边的备注,这才恍然大悟:原来,不问简历上的内容,并不是说跟简历相关的事儿都不能问。比如说,有人简历上写自己在某年某月在某公司担任某职位,还列出了不少成绩,那怎么知道这些是不是真的呢?

面试官这时候就会来个巧妙的转折,问应聘者:“哎,说来也巧,我们有个朋友某某,他那时候也跟你在同一个公司、同一个部门,你们俩当时是怎么分工合作的啊?”

要是应聘者能把细节说得头头是道,那基本上就是通过这种拐弯抹角的方式,验证了简历上的真实性。

李一杲看到这里,心想:要挖出这样的细节,可不是件容易事儿,得费多少工夫去调查研究啊!这一刻,他深深体会到,做个称职的面试官,真是不简单。

接着,他继续往下看,当看到第二条“不问”原则时,他连连点头,觉得十分在理:“别问那些应聘者不得不撒谎的问题”。确实啊,像“你为什么离职”这样的问题,十有八九会得到些漂亮话,这不就等于是在鼓励应聘者说谎嘛。

这时,李一杲想起了张金枇开会时的习惯。她虽然会准备ppt,但从来不在会议上做ppt演示和讲解,而是要求参会者提前阅读并理解全部内容。这种方式让参加会议的人都感到不小的压力,但大家都明白,这是为了更高效地利用会议时间,不要浪费别人的时间。

现在,张金枇将这种方式应用到了招聘上,要求面试官提前阅读并理解所有应聘者的资料,而且在面试时还不能问简历上已经写明的内容。这其实跟她开会的时候不让讲解ppt是一样的道理。李一杲一下子感觉到,这个面试还是要花点功夫的,得赶紧看那些应聘者资料,不然一无所知,免不了在张金枇面前出糗。

他刚看了几份简历,就听到外面人声鼎沸。看了看时间,已经十点半了,李一杲加快速度翻阅简历。突然,外面安静下来,他好奇地推开门探出头去,发现办公大堂坐满了正在笔试的应聘者。

“哇塞,这么多人!”李一杲心里一惊。办公区坐得满满当当的,有些工位上甚至坐着两个应聘者,粗略估计,恐怕有五六十人。他记得大师妹说过最多只有一半人会来应聘,现在看来全都到齐了!

李一杲轻轻推开门缝,瞅了瞅外面的情况,然后赶紧蹑手蹑脚地退回自己的办公室,生怕被人注意到。他坐下来,集中精力,打算赶紧把剩下的简历看完,毕竟他可不想在面试的时候掉链子,让人看笑话。

不一会儿,外面的喧嚣声再次响起,李一杲猜测笔试应该已经结束了。果然,敲门声随即响起,“请进,”李一杲应道。门缓缓打开,一个女生小心翼翼地探头进来,原来是张金枇的小帮手。“李总,张总让您去大会议室跟大家见个面。”她轻声说道。

李一杲应了一声,随即起身,跟随女助手走向大会议室。一走进大会议室,他就感到众人的目光都聚焦在自己身上,让他有些不自在。看到这么多女生盯着自己,他忍不住打了个哆嗦,感觉鸡皮疙瘩都起来了。张金枇朝他点点头,示意他坐下。他走到会议桌前,在张金枇旁边的空位上坐下。

张金枇清了清嗓子,热情地说了几句欢迎词,然后转头笑问李一杲,“大师兄,你觉得今天在座的人中,谁会成为我们未来的伙伴呢?”李一杲一听这话,冷汗直冒。他心中暗骂张金枇,心想我才刚看完一轮简历,现在全忘了,哪知道是谁啊。尽管如此,他还是堆起僵硬的笑容,环顾四周后笑道,“大师妹,这些人能不能全都是我们的伙伴呢?”

大家一听这话,都哄堂大笑起来,会议室的紧张气氛一下子缓解了不少。张金枇笑意盈盈地接过话茬,“大师兄,我有点好奇,你创办这家公司的初衷是什么呢?”

李一杲闻言双眼放光,“大师妹,我得说,我是个周星驰电影的铁粉,周星驰的好些个电影我看了n遍。我喜欢他的电影,不光是因为搞笑,更因为他的电影里面的配角,哪怕就出场几秒钟,都能给人留下深刻印象。”说着,他忽然用河南话蹦出一句“有冇病”,然后笑问,“大师妹,你猜这是谁说的?”

张金枇迅速回应,“这不是功夫里的那个说河南话的农家妇女吗?具体名字我忘了,但你说的这句话,她的形象就浮现在我眼前了。”

“对呀!在周星驰的电影里,那么多不知名的路人,我们都能记住。我常常想啊,我就像那些路人甲,总想着在这个世界上留下点什么。所以,我就想做这样一个平台,让每个路人甲都有那么一刹那,能被历史铭记,所以,就创建这家公司,打造我们的‘烂片时代’app”李一杲一脸感慨地做了一番简单介绍。

“哇哦,大师兄,你的理想好伟大,能实现吗?”张金枇笑问,眼中闪烁着期待的光芒。

李一杲一脸沉醉的神态:“难,真的很难。但,不试试怎么知道不行?”他的语气坚定而充满决心,恍惚这件事情一定能成的样子。

“我你,大师兄!我也想试试!”张金枇环视四周,笑问,“谁想加入我们,一起试试?给我们点掌声鼓励一下吧!”四周随即响起热烈的掌声,仿佛是在为他们的梦想加油助威。张金枇和李一杲站起,频频向众人拱手致谢。

李一杲和张金枇刚在会议桌前坐下,张金枇就面露难色,有些迟疑地开口,“大师兄,你这理想确实挺伟大的,但是,要实现它得砸多少钱进去呢?你选这个地方办公,是不是就图个租金便宜?那你以后给员工的工资,会不会也‘便宜’得离谱啊?”

李一杲刚才被张金枇撩拨的一番演讲,说的慷慨激昂,这会一听,差点没跳起来,心中暗骂,这张金枇今天是怎么了?怎么这就给我挖坑呢?这还是我的好搭档、公司的高管吗?张金枇看他这反应,不屑地笑了笑,“大师兄,怎么啦?是不是被我说中了?不给个明确答复,我就让大家领饭盒走人。”

张金枇这话一说出口,所有应聘者都屏住了呼吸,现场鸦雀无声,所有人的目光都齐刷刷地盯着李一杲,等待他的回答。

李一杲看到这场面,顿时感觉汗毛都竖起来了,他明白自己一不小心说错话,就可能会惹出大祸。他回想起之前和赵不琼关于员工待遇的讨论,于是咬紧牙关,表态道,“大师妹,别这样对我啊。我保证,第一,你录用谁、待遇多少,我绝不还价;第二,我绝不找理由克扣员工的工资;第三,只要公司不倒,我们绝不主动辞退任何一个员工!”

张金枇一脸不信的样子,环顾四周,“大家信吗?我是不信。来,给大师兄录个像,以后他反悔我们就在网上曝光他。”众人一听这话,都哄笑起来,纷纷拿出手机准备录像。张金枇盯着李一杲,“敢不敢把刚才的话再说一遍?”

李一杲一狠心,大声地重复了一遍自己的承诺,声音坚定而有力。

看着大家都录完了像,张金枇注意到一旁的女助手芊芊正捂着嘴偷笑,便板起脸问道:“咦,芊芊,你乐啥呢?”

芊芊连忙收起笑容,一本正经地说:“琵琶姐,李总这么说,那岂不是工资要求低的人更容易被录取?”张金枇一听,恍然大悟,“哎呀,差点被大师兄给忽悠了!多谢你提醒,芊芊。”说完,她狠狠地瞪了李一杲一眼,“大师兄,你这招可不够地道啊!你的三个保证,岂不是在排挤那些有真才实学的人?”

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