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第六回 无缘并肩共创业祝福前程似阳春（第3页）

“好吧好吧，怕了你了。那我给你讲讲公司的事儿吧。”赵不琼叹了口气，妥协道。

“对对对！这样才对嘛！”李一杲高兴地跳了起来。

赵不琼想了想，认真地说：“老公，有件事想和你商量。今天大师姐建了个群，把所有应聘者都拉进去了。你觉得我们有什么可做的吗？”

李一杲的警觉性瞬间提升，生怕赵不琼对这些应聘者有什么别的打算。他自己最反感被人营销了，于是皱了皱眉，劝道：“老婆，营销客户还好说，但营销应聘者，感觉有点儿不对劲啊。”

“不是营销他们。”赵不琼连忙解释道，“我是想让这个群的人监督我们，免得我们成了那种招聘时说得好听，录用后就变卦的公司，你觉得呢？”

李一杲这才意识到自己误会了赵不琼，马上点头赞同：“这样啊，那没问题。不过，你让一大堆小女生监督我，难道你怕我会变成以前开店时，那个没品的老板？你这样猜测，我很伤心的哦！”说完，他假装心肝受伤地转过头去，装出一副哭腔。

赵不琼叹了口气，说：“老公，要坚持原则其实挺难的。只要是老板，潜意识里总想省钱，但这种处处琢磨省钱的心态很容易走偏。你看今天，大师姐请的小张和芊芊，原本约定工作到六点，但他们多帮了四个小时，你说他们该拿多少钱呢？如果你是一个省钱的老板，你会怎么做？”

李一杲摸了摸下巴，说：“如果他们要加班费，给就是了，对吧？”

赵不琼语重心长地说：“老公，你看看，你这不就是老板节约成本的心态了吗？首先想到的是人家找你要你才给，那人家不找你要你就不给了，这样好省钱。其实每个人的潜意识都会这样想的。”

李一杲心想，如果是他自己，别人多干了半天时间，他肯定也会意思一下给点加班费的。但是一旦自己做老板，他首先想到的是这不是他的事情，张金枇处理就好了。事实上他也是这样做的。赵不琼这样说，的确有点刺激到他的痛处了。不过，他也知道赵不琼是替他考虑的，于是想了想，诚恳地说：“老婆，那以后这种情况，我们就主动给加班费就是了。”

“错！”赵不琼坚定地摇了摇头，“没有事先约定，就不能惯这毛病。所以，加班费是不能主动给的。这次主动给了，那以后同样的情况，对方就会处处要求加钱的，这是违背原则的。”

赵不琼的这个回答，让李一杲颇为意外。不过，他马上就想明白了问题的关键点在哪里，于是说：“哦，老婆，你这样一说，我就明白了，坚守原则嘛。”

赵不琼点了点头，“没错！首先要坚持原则，所以今天大师姐只给他们结算了答应的工时费，两个人都是只给了300元，没有多给加班费。”

“哈哈，那我们不是赚了吗？”李一杲笑着说道。

“哎，你这狐狸尾巴露出来了哦！”赵不琼打趣道。

“什么狐狸尾巴？”李一杲不服气地笑，“他们没要加班费，这不挺好吗？我们也坚持原则，这样没错啊。”

赵不琼翻了个白眼，“你看看，你这资本家贪婪的狐狸尾巴露出来了。人家没要加班费，你觉得省钱是理所当然的。你也没违反原则，就更理直气壮了。但实际上你欠他们的不是钱，而是人情，对不对？”

“你说的好有道理。”李一杲挠了挠头，“老婆，你脑袋里怎么那么多弯弯绕绕，女人都这么心思细腻吗？快说说，作为刚刚做老板的我，应该怎么做？”

赵不琼笑了笑，透过屏幕，眼睛直勾勾的看着李一杲，语气认真的说，“首先要结算工时费，所以大师姐给他们转了300元。不过，回家的路上，她又额外分别给他们转了150元作为感谢。结果呢，小张把这150元退了回来，芊芊则没退。”

“哦，这样啊。”李一杲顿时明白了张金枇的用意。如果一次给了450元，那两个人肯定都不会退的，但是分开两次给，效果就不一样了，跟芊芊那是什么都不欠，清了；但是，对小张，那还是欠着人情债的，而日后该如何跟这样的朋友相处，也有不同的策略。他若有所思地点点头，“哦…好有道理，我明白了！”

“你明白了什么？说说看？”赵不琼在视频那头追问。

李一杲在屏幕前故作深沉地一笑，“哎呀，你这小妹妹怎么老问我问题呢？我说明白了就明白了嘛。别忘了，我比你大好几年，又是你老公，你要尊重我，叫哥。”

赵不琼娇嗔地嘟了嘟嘴，“好啦好啦，一呆哥，我的好哥哥，小妹知道啦，不问你啦，好不？”她眨了眨眼睛，假装委屈地低下了头。

“嘿嘿，知道就好。”李一杲得意地笑了笑，“不过，你刚才说拉群的事情，我真的知道怎么做了。现在咱们公司资金紧张，得精打细算。就像我今天订午餐、发红包，一挥手就是三千大洋，想一想都真心疼啊！但我也明白了，省钱不是抠门省钱，是要提高用钱的效率。比如今天招聘总共八十多人，有小张和芊芊帮忙，一天就搞定了招聘，效率高，效率就是金钱啊！如果我们抠抠搜搜，估计花的更多，这道理，我是懂的。”

赵不琼在视频那头赞同地点了点头，“没错！你看林湉湉，虽然是个新人，但她那股拼劲，短时间内就写出了高质量的感谢信，而且还迅速领悟借助工具，实现‘突破’。这就是我们要的人才，出效率，不出废率，她这效率怎么出来的？不就是你‘一挥手三千大洋’起的作用？所以，该舍得的时候，一定要舍得！”

“老婆，知道啦！那你说说，应聘员工的群，我们该怎么利用它来监督我们呢？”李一杲好奇地问，眉头微皱，显得一副认真思考的神态。

赵不琼笑了笑，说：“我和大师姐商量了，打算在群里聘请特约监督员。他们会帮我们留意我们在工作中的不足，提出改进意见。这样，我们既能得到员工的真实反馈，又能及时改进，让公司运营得更加顺畅。”

李一杲边听边点头，“嗯，这个办法不错！这样既能监督我们，又能让编外员工参与到公司管理中来，感觉挺不错的。我再补充一点，我们还可以设立一些奖励机制，比如提出有效建议的员工可以得到一些小奖励，这样大家参与的积极性会更高。”

李一杲和赵不琼这一番讨论和决定，原本只是赵不琼不想浪费这个应聘者群，又不想营销应聘者，希望能发挥点用处而想出来的点子。然而，谁也没想到，这小小的火苗，日后竟然点燃了真我余影轰轰烈烈的“野生员工运动”，如同摧枯拉朽之势，彻底颠覆了滴水岩公司的员工模式，劳资关系也随之发生了翻天覆地的变化。

两人经过一番热烈的讨论，李一杲感到非常满意，心情舒畅，便又开始说起了俏皮话。没说几句，赵不琼就假装生气地说：“好了，别贫了，快挂电话吧！”

李一杲一听，马上换上一副可怜兮兮的表情，对着屏幕连亲了几下，才依依不舍地挂了视频电话。屏幕那边的他，一脸不舍，仿佛挂断的不仅仅是电话，还有他们之间那份难以言喻的牵挂。

赵不琼挂了电话，静静地躺在床上，眼神空洞地看着天花板，心中思绪万千。清晨的时候，她还特意叮嘱李一杲别开车，打个车就好，可他偏偏不听。她知道，他只是想找个借口晚上回来，毕竟停车费不便宜。好在她提前把车开走了，让他无机可乘。但是，保不准明天李一杲又会找个什么理由说要回来，这来回奔波的日子，何时才是个头呢？她心中不禁泛起一阵无奈和忧虑。

她深知，随着他对通勤的逐渐熟悉，或许每天都会回家。可这样他太累了！她真心不希望他承受这样的疲惫。

赵不琼回想着今天的通话，感觉李一杲明显话多，通话时间加起来都快三个小时了。他不停地说些有的没的，让她察觉到他内心的压力山大，只是借此释放一下。

她皱着眉，思索着，“这货今天怎么这么多话，肯定是憋坏了。”想到这里，她不由得笑出声来，但随即又陷入沉思。

赵不琼不是个思前想后，犹豫不决的人，想到这些，她暗暗叹了口气，心中暗忖：“我得未雨绸缪啊。”终于，她下定决心，“看来，我得辞职去广州，陪在他身边才行。”

既然决定已下，赵不琼就不再纠结，只觉一股困意涌上心头。瞥了眼时钟，已经深夜十二点多了。她伸了个懒腰，打了个哈欠，迅速熄灯躺下。没过多久，轻微的鼾声就像绵绵细雨般响起，赵不琼已沉沉睡去。