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第353章 蜂巢公司4(第2页)

【身为一名客服,以下规则是你每天必须遵守的。】

观众们在屏幕前观看:“前五条几乎和许夜大佬的一模一样。”

“操蛋玩意,这不是摆明了告诉人们要巴结领导吗?我00后不服。”

“我90后也不服。”

“我70后……年轻人,听我一句劝,在职场里,人际关系比实力更重要。”

【规则六:公司内禁止摸鱼,如果你发现你的同事正在不务正业,可以向上级举报,有奖励哦。】

皮埃尔下意识朝四周扫了一眼,旁边工位上,正在扫雷的男人慌里慌张关掉界面,恶狠狠瞪向他:

“喂,新来的,我告诉你哦,咱们客服部之间需要团结友爱,规定好谁都不能举报谁。要是让我发现你叛变,就等着被孤立吧。”

“哦。”皮埃尔机械性的点点头,看起来很乖巧。

见威胁管用,男人满意了,这时,一个穿着皮鞋,大肚腩,胸前挂着“总经理”牌子的中年男人走了进来。

他双手背在身后,走起路来一摇一晃,双眼来回扫视,穿梭在蜂巢员工间,颇具“领导范。”

被他看到的人,全部都身体僵硬。

总之,这人看起来好不威风。

“报告领导,我举报后排,利用工作时间打游戏。”

旁边工位的同事噌的一下站了起来,指着前排,怒不可遏:“你瞎说!”

领导饶有兴味的看了举报者一眼:“这位员工,举报人不能光靠一张嘴啊,你有什么证据吗?”

“有,他打游戏时我都录下来了。”前排举起手机。

“很好,他的工资百分之二十分给你,剩下的一半充公。”

被分入客服部门的天选者们全都浑身一震,恐怖如斯啊,被举报了,竟然能够分走对方的工资。

他们可是知道,通关条件是拿满一个月所有的工资,这万一不小心被扣了,岂不是要凉凉。

众人暗暗发誓,心想之后绝不能被抓到摸鱼。

这时候,皮埃尔从座位上站起来:“报告领导,我要举报他玩手机。”

前排员工不屑:“你个新人,有什么证据?”

皮埃尔:“你不玩手机,你怎么录下他打游戏的视频?”

“我,我那是为了录下他打游戏的证据,不是故意玩的手机。”

皮埃尔:“说来说去,你还是违反规则了。”

这是一个循环题,录视频必然要用手机,用手机代表着没有工作,在摸鱼。但是不摸鱼,又不能证明别人摸鱼。

两人争吵不休,最后由站在旁边的领导盖棺定论,指着拿手机的同事:“你工资,扣百分之二十给他。”

随后,也不管现场人的反应,背着手喜滋滋走了。

皮埃尔坐回位置上,隔壁格子对他的态度亲近了不少,挤眉弄眼:“人才啊,虽然我被扣了工资,但这把解气,不亏。”

其它混在蜂巢里的客服天选者,看的目瞪口呆。

这,这简直就是逻辑鬼才,最重要的是,领导竟然同意了!

整个过程堪称丧心病狂。

弹幕:“我算是看出来了,谁对谁错压根不重要,这个领导的眼里,只有想尽各种办法扣下属工资。”

“天选者不要高兴太早了,工作谁还没个摸鱼的时候,要求这么严苛,对大家都没好处。”

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