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第404章 求表扬（第2页）

不管怎么说，朝廷公务人员体系的出现让寒门子弟有了更多的上升机会，自然深受数量庞大的朝廷雇员群体的支持。

加上皇帝对朝堂的掌控力，朝廷公务人员体系就这么强行推行了下去。

说来好笑，那些反对新官员体系的官员在皇帝下达正式旨意之后，口风一转，反过来不停的夸赞皇帝的英明神武。

没办法，雇员群体中可不缺有能力的人。

朝廷公务人员体系是把所有官员变成了朝廷的打工人，皇帝随时可以用更有能力的人来取代他们。

人总是要生活嘛！

恰饭，不丢人。。。。。。。

大唐的内部调整陆陆续续进行了两年的时间。

天元十八年底，大唐从上至下，焕然一新。

随着置换迁移计划接近尾声，大唐基本结束了千年以来的男耕女织的小农经济，转而进入类似后世合作社与承包制混合而成的农业生产模式。

百姓承包朝廷的土地，种植方式和品种由朝廷来规划安排，进行统种统收统售，农业生产的环节绝对禁止私人资本进入。

武训当年发起的卫生活动进行的轰轰烈烈，但是收效甚微，即便是朝廷强力支持，百姓依旧保持着原有的生活习惯。

搬到新城镇之后，所有东西都是新的。

房子是新的，家具是新的，社区式新的，给排水、道路、活动场地，包括社区的生活方式都是新的。

拿到新的东西，不用人提醒，百姓自然会珍惜，顺带着就把那些不健康的生活方式给转变了过来。

总之，没有花钱的不是。

家里有冲水厕所，门口有垃圾桶，社区有环卫工和监督员，百姓不舍得脏了自己的生活环境，也不舍得丢下脸皮去扫大街，农业生产活动都在划定的区域内进行，新城镇的环境自然就好起来了。

大基建带动着大唐的相关行业飞速的发展起来。

水泥厂、玻璃厂、砖瓦厂、采石场、木制品厂、生活用品厂等工厂如雨后春笋般出现，既可以满足百姓激增的需求，还给民间提供了大量的就业岗位。

大基建还在继续，这些工厂的产能不会浪费。

看着朝廷各部的年终工作报告，李承乾相当的满意。

李世民和吴正义离开了这么长时间，李承乾挺想他们的，大朝会一结束，就带着全家跑到了琼州。

名义上他是来看望长辈，实际上他是来求表扬的。

李世民对他的表现很满意，说了很多的鼓励和赞赏之言，把李承乾乐的鼻涕泡都快出来了。

不过吴正义却连见他都不见，更不要说表扬他了。

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