“看来,是我小看你了。”薛莉莉自言自语道。
何成渝只是礼貌地笑了笑,便是当做什么都不知道的样子离开了。
薛莉莉看着手中的文件夹,知道何成渝是个不错的苗子,刘娅浪费了。只是,何成渝也是一个不得不防的人,她知道的事情太多了,虽然不知道渠道是从哪里来的,但是会威胁到自己的下属,可不是好玩意。
陶然一到办公室,刚打开电脑,蓝天知道刘经理的电话就来了。
今天早上候选人已经安排和企业方面试,候选人的情况也说明白了。不出陶然所料,蓝天制药的HR反馈候选人虽然学历背景和工作都符合,但是为人太过软弱,一直拿不定主意,这不是他们想要的研发总监。
其实这一点在陶然和对方沟通的时候就已经发现了这个问题,这总监好像没有自己的主意,做点什么总是要问别人。蓝天制造给人的感觉是雷厉风行,完全是两种风格。
换句话说,陶然拼命争取的这个候选人算是完成了他该完成的事情,也就是让何成渝跳到坑里,而现在他只不过是一个不重要的棋子罢了。
陶然以前经常看着张狩叶用这招去试探企业方,所以这一次自己也试了试,效果出乎意料。
这何成渝是对付了,不过陶然自己的麻烦也来了。三天之内,刘经理要另外一个候选人,不然就终止合作。
陶然坐在办公室笑着答应,不过这笑得有多为难也就只有她知道了。
挂断HR电话的那一瞬间,陶然下意识揉了揉太阳穴,不得不说遇到这个麻烦的确让她有些烦躁。她跳开自己的工作报表,捉摸着自己该去什么地方再找到一个背景符合的候选人。
陈可盈和何成渝去了楼上召开项目会,只有她一个人在自己的工位,也不知道为什么,她内心倒还真的有了些孤立无援的感觉。
就在这个时候,一个学生模样的男生走到陶然身后,小心翼翼地打量着她,就好像是在确定这个人是不是他们要找的人。
“你好,请问你是陶然吗?”其中一人大着胆子问道。
陶然回过头,应了一声,反问道:“有什么事吗?”
“你好,我们是今天新来的实习生。陈总要我们俩分别跟在陶然姐你和成渝姐的手下。刚刚张昊决定跟定成渝姐,所以我就……哦对了,我叫吴成翔,英文名是……”
吴成翔这磕磕盼盼的自我介绍才是让陶然回忆起她忘了这件事。之前何成渝有和她说过,说是安排了两个应届毕业生实习,分别在她和何成渝的手下做事。
陶然当时本来就想拒绝,她觉得自己都是半生不熟的人,哪儿能带好实习生,还是不要耽误别人的未来算了。不过这话陈可盈好像没听进去,还自作主张给陶然安排了。
她叹了一口气,正想说话,却被吴成翔看出了什么。吴成翔小心翼翼地问道:“请问是我哪儿做得不对吗?我看你的表情有点难看?”
“察言观色的能力不错,不用没必要用到我的身上。”陶然语气平静地评价道。“在我这里,做错了就是做错了,没做错就是没做错,你没必要为了讨好上级而隐藏什么。”
吴成翔听到这话先是一愣,继而明白地点了点头表示明白。
这样的上司,他还真是第一次见到。
陶然抽了一点时间,学着张狩叶当初教自己的模样给吴成翔布置了任务和工作,再回到自己的位置上做自己的事情。正好何成渝和自己的实习生张昊两人聊得十分投机回到工位,他们俩之间的热火朝天和陶然实打实带实习生倒是形成了对比。
陶然也没时间去在乎这么多,她又不得不闷头继续找人。当马燕燕的简历出现在她视线里时,陶然恨不得拿出自己一个月工资,赌蓝天集团的工作一定是offer她!
这通电话都还没来得及打,奈瑞总部已经炸开了锅!
一天之内,至少有百分之四十的客户都打电话到了总部的监察部门,反馈说因为顾问的服务不满意,所以要宗旨和奈瑞的合作。
就连埃尔文都没有想到会出现这样的情况!他一封邮件发送给全国地区的总经理,要求立马彻查每个公司客户情况。
戚言一向警觉,他皱着眉头看着公司发布的邮件,总觉得是要出什么大事了。