看着愁眉苦脸的秦月抱着头求饶。
张杨才停止了念叨,嘿嘿嘿的笑了起来:“嘿嘿,小样,反了你,你就是我手把手教出来的。”
“我还治不了你了?”
秦月只好撇着嘴,委屈巴巴的答应了下来:“哦。”
“对不起!”
看着她无精打采的样子,张杨便又鼓励了一番:“好好干,烂尾基金也是基金,别看不起烂尾!”
“你知不知道多少人,盯着你的位置流口水呢?”
秦月气呼呼的说道:“别洗了,老板,再洗就秃噜皮了。”
张杨这才悻悻的闭上了嘴。
“算了。”
“不提了。”
不管怎么说。
张杨对自己亲手栽培的这个徒弟还是很满意的。
又鼓励了她几句。
张杨便语重心长的说道:“管理基金也好,管理公司也罢,其实是一件很简单的事。”
说到了正题。
秦月终于打起了精神。
张杨便十分认真的问道:“为师现在传你绝世秘籍,我问你,企业文化是管理出来的吗?”
秦月想了想,试探着问道:“是。。。。。。或者不是?”
张杨镇定自若的说道:“当然不是,大到一个社会,小到一个企业,氛围是靠精英团体领导出来的。”
“怎么领导企业文化,首先你要以身作则!”
一席话说的秦月是因为然。
“正人先正己!”
张杨敲着桌子说道:“上梁不正下梁歪,你作为一个精英首先不能贪财,不能好色,不能小肚鸡肠。”
说到这里的时候。
视频画面中,秦月直愣愣的看了过来。
张杨一阵语塞,很快气道:“你看我干什么?”
“秦月你给我说清楚,你什么意思,你为什么这样看着我?”
秦月捂着嘴娇笑了起来。
张杨便也有些心虚,却仍旧淡淡的说道:“好吧,我自己也做不到,可我不是圣人,我也不会用圣人的标准要求别人。”
“这世上有圣人吗,就算是真的有,圣人也不喜欢别人把他高高捧起,不然他就算不上圣人。”
“这是一个悖论。”
一席话又把秦月说晕了。
张杨便又淡淡的说道:“其实这些都是废话。”