“第一个核心痛点,公司旗下的50家电影院总共能辐射到500万的观影人群。”
“我们希望这些人全都下载手机端的App。”
“然而实际情况是【龙腾观影】App推出后市场反响淡如水。”
“线下的柜台上都摆放着App的二维码。”
“但是主动扫码下载的顾客非常少,快半年了还没突破20万人。”
“第二个核心痛点,公司希望通过【龙腾观影】App实现从线上到线下的引流。”
“目前看来这项工作也是失败的。”
“即使是已经下载App的十几万客户也只有一小部分人使用。”
“更多的客户还是保持着到店后现场购票的方式,他们这种习惯貌似很难改变。”
万宏关于核心痛点的陈述完毕。
他说的内容都在金玉的预料之中。
李梦仪,杨芷琪,郝薇薇三名助理的脸上一片淡定。
她们对解决万宏公司的痛点胸有成竹。
收集资料的工作就是她们三个做的。
金玉拆解其它公司商业模式的时候她们也全程参与了。
几人都知道标准答案是什么。
金玉竖起左手的食指说道:“我们先明确一下咨询的具体内容。”
“第一个内容是解决让客户下载App的痛点,对吧?”
“对!”万宏和他的下属们答道。
金玉笑着说道:“这个问题从本质上来说根本就不是问题。”
“一个营销上的舍得技巧就能解决。”
“如果万总肯舍得,我保你在半年之内能新增400万的下载量。”
“500万的下载量确实有难度,估计要一年后才能达到。”
“嘶,不可能吧!”
“这牛吹滴有点大啊!”
“专家都是这么说话的吗?”
万宏的手下们都没经历过金玉人前显圣的瞬间。
他们对金玉提出质疑真是再正常不过了。
“切!”
“孤陋寡闻!”
“井底之蛙!”
李梦仪,杨芷琪和郝薇薇等人的鄙视全都写在了脸上。
万宏的下属在她们眼里就是一群没见过世面的土老帽。
“都给我安静,好好听金院长做指导!”
万宏怒斥自己的手下,他本人对金玉的信心还是很足的。
金玉语气轻松地问道:“万总,你给我交个底。”
“你们柜台上卖那个可乐和爆米花的成本是多少?”
“小杯可乐和小桶爆米花的成本都不足一元,零售价三元。”