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第二百七十四章 工会(第1页)

2009年4月23日,朱浩伟带领漫威临时聘请的法律团队,还有公司的几个高管,乘坐罗辑的私人飞机,前往俄亥俄州的漫威玩具工厂。

众人来到工厂门口,就看到一群工人正组织起来罢工,一眼看上去超过五百人。周围还有一群记者拍照采访。

朱浩伟皱了皱眉头:“怎么这么多人?”

漫威的一个高管解释道:“应该有工人的家属,还有当地其他工会的支援。”

另一个人询问道:“怎么还有记者?他们怎么知道我们要来的。”

“不用想,肯定是工会通知的。为的是向我们施压。”

记者看到众人后马上围了上来,他们一眼就认出了朱浩伟,话筒直接怼到了他脸上:“朱先生,请问Logic对这次罢工有没有说什么?”

“朱先生,之前漫威还好好的,没有说过裁员,怎么企业到了Logic手中,一下就说要裁员超过80%,并关闭这个工厂。”

朱浩伟这次学乖了,只字不提裁员之类的单词。

他对着话筒自说自话:“现在漫威经营困难,负债超过19亿米刀,我们不得不想办法缩减经营成本,才能避免公司破产!”

记者立刻开口道:“我们打听到一些消息,Logic已经把生产任务外包到了……”

朱浩伟抬起手直接制止:“采访就此结束,接下来我要去和工会代表谈判了。”

他说完,就带领着一群西装革履的高管律师,向着工厂走去,神态自若,步履沉稳。这一幕。和周围穿着工装衫,声嘶力竭大喊的工人,形成了鲜明的对比。

进入到工厂里面,朱浩伟看了一下四周,整个工厂的员工少了很多,但是基本的安保,公司的基础运转还在进行,不过生产任务是彻底停了。

朱浩伟还算满意,看起来公司和工会罢工的谈判,工会执行得还算到位。

你没看错,工会罢工也是要和公司谈判的,否则没有谈判工会就直接停摆,那工会岂不是成了无冕王者了。

其实,这个玩具工厂之所以有工会,还是因为建立时间太早了。这个工厂在冷战没结束的时候就成立了,对工人的权益保护还算到位。

但自从进入新千年后,全米工人里面,工会成员在急速下降,现在只有不到15%。有些公司,招聘的时候,还会刻意避开工会成员。

就像罗辑成立的电影,音乐,投资以及互联网公司,是没有像漫威玩具这种公司工会的,员工里面,也只有18%属于工会成员。

其中多数工会成员,还是属于音乐和电影这种传统行业。像投资公司,holi游戏公司和wechat这两个公司,公会成员还不到5%。

要是漫威玩具工厂没有工会,裁员就简单多了。但是公司有工会,只能集体谈判解决。

朱浩伟在工厂一个高管的带领下,来到了公司的会议室。打开门一看,里面坐着三个工会代表,和两个当地政府的官员。

他们的态度很好,没有像外面的工人一样,剑拔弩张。站起身主动问好。

不过进入正题后,三个工会代表表情严肃起来。

一个五十多岁白人工会代表问道:“Logic没来吗?”

朱浩伟开口道:“Logic不参与公司的日常原作,他把一切都交给了我处理。”

“Logic轻飘飘一句话,就决定了这么多工人的生存问题。”工会代表讽刺道:“他是不是没有勇气面对我们?”

“还生存问题,别说这有的没的。”朱浩伟直接展示强硬:“难不成这些工人离开玩具工厂,就找不到其他工作了?”

工会代表没有回怼,而是耐心解释起来:“他们年龄普遍大了,再就业很难找到工作。而且新工作试用期一般都超过六个月,你让他们怎么办?”

“但漫威也快破产了。”朱浩伟也不妥协:“我们提交的文件你也看到了,这两个月漫威每个月都要亏损八百万,今年预计亏损一亿米刀。难不成到时候破产了大家一起玩完就好了吗?”

一直旁听的政府官员开口道:“能不能别关闭这个工厂?只裁员少部分人,政府愿意给漫威税收优惠。”

“那才多少钱?这点税收根本不足以弥补漫威的亏损。”朱浩伟接着说道:“要是政府能找到接手这个工厂的公司,我们愿意低价出售。”

政府官员开口道:“我们可以帮忙寻找,不过至少需要半年。”

“我们不可能等这么久。”朱浩伟立刻意识到这是空头支票,他紧接着说道:“漫威也不是没想着出售这个工厂,但是询问了一圈合作伙伴,根本没人愿意买。”

政府官员冷声说道:“所以你们一定要关闭工厂,大规模裁员?”

“是的。”朱浩伟毫不怯懦,他紧接着补充道:“如果你们能在裁员最后到来的两个月期限内,找到愿意收购的下家,我们是愿意出手的。”

政府官员不说话了,现在是金融危机,全米制造业都在萎缩,各种实体企业破产,失业率飙升,能找到下家才怪。

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