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只是工作地?点?从办公室换到程斐床上,本来是要?在客厅桌子?上,可是生病后的程斐好像脆弱的很,非常粘人。为了能让她多休息,她就只能抱着电脑坐在床上陪着她。
“键盘的敲击声会不会影响你休息?”
“不睡了,前两天睡多了。”
两人窝在一起,程斐也看着电脑,时不时为她出些主意,这些?工作她都门清。
秦向南抽空给?她发信息慰问,她回复说梁倩来了,秦向南给?她发了个表情包就没了下文。
下午的时候程斐接到了颂雅HR的电话,当着梁倩的面,她直接打开了扬声器。
“程小姐,恭喜你面试通过了。”
梁倩听到这个消息,立即兴奋的握住了程斐的手,程斐也很开心,颂雅这个职位是她想要?的。
“我这边想和你沟通下薪资问题,我们方总面试的时候和你说了,这个岗位除了要?负责芝江,还?要?负责江宁省,出?差的时间比较多,对此我看你当时表示是没有?问题。那现?在这个岗位的底薪调整到两万三千五百元,KPI奖金是季度发放,是底薪的25%,这个你可以接受吗?”
程斐全程视线都在梁倩身上,当HR说要?频繁出?差的时候,她能感觉到梁倩的眼神有一瞬间的黯淡,待听到薪资的时候,眼神又重新亮了起来。
“季度的25%是三个月底薪合计的25%?”
“是的。”
“好的,了解了,我这边会再考虑一下。”
HR听见她说要?考虑,立即问道:“您是对薪资有?问题吗?我看了您之前提供的薪资流水,按照年?薪计算,对比您之前的薪资有?将近60%的增长,这对您来说,绝对可以称得上是一次成?功的跳槽。”
“薪资上我没有?太大问题,只是我需要?和我家里人沟通一下。”
“那好的,还?请您尽快给?予答复。”
挂了电话,梁倩迫不及待的问道:“怎么不立即答应下来?万一她们还?有?别的候选人怎么办?”
程斐回握住她的手,示意她稍安勿躁。
“我是前天面试的时候才突然被告知要?负责两个省份,需要?频繁出?差,当时为了争取机会就立即答应下来。但最终要?不要?去还?是要?和你商量的,万一去了,以后你也忙,我也忙,就不能经常见面了。”
其?实刚才听到这个消息的时候,梁倩的心里确实有?些?不舒服。可是旋即又想,她们现?在这么年?轻,眼下正是奋斗的好时候,若是为了一时的欢快就放弃了好机会,也不是她们在一起的初衷。