“叶总,您真的是我这辈子见过最大方的老板了!”
“是啊,看看国内现在的那些公司,在对比一下咱碧蓝科技。我老马发誓,我要为公司干一辈子!”
“我李旭东,愿意为叶总您这样优秀的老板鞠躬尽瘁,死而后已!”
“相信这个年终奖励计划一旦说出去,咱们的员工这最后一个月肯定都会努力工作!”
叶辰听着下属们发自内心的赞赏,非常满意。
连李旭东都会夸人了,不错。
对于下属拍马屁的行为,叶辰一点也不拒绝。
但光会拍马屁可坐不上高管,这点叶辰还是分得清的。
“行了,副经理以上的高管过年不能参与任何年会抽奖。别像某些垃圾公司一样,年会看着奖品多,但好东西都被管理层拿走了。”
叶辰父亲的公司就是这样。
年会看起来热闹又大方,什么欧洲游抽奖,火龙果笔记本,手机之类的应有尽有。
但好东西,一抽奖就都被管理层抽到了。
像普通员工,年会最多抽一桶油一袋面,还不够磕碜的。
敢说抽奖没猫腻的,那绝对是瞎子。
叶辰正色的看着几名高管:“记住,我们碧蓝科技丢不起这种人。如果有弄虚作假的事情出现,不管你是副总还是经理,直接开除,永不录用!”
叶辰认真的表情,让在座几人都赶忙严肃点头,表示绝对不会出这样的事情。
叶辰随即一笑:“不过你们也不用羡慕,员工需要抽奖,但你们不需要。”
“管理职都会有年会补偿,副经理补偿一万,经理三万,副总五万。年会么,大家都开心一些。”
一手大棒,一手甜枣。
恩威并施。
当上司,不能一味的仁慈,该严肃就应该严肃。
对于不能参加抽奖的要求,几名高管都是没有任何意见。
而且真的抽奖,就算没弄虚作假。
万一有高管抽到了奥迪之类的,估计员工们也会认为黑幕操作,影响公司的公信力。
不如直接直接不参与,几万的年会补偿不香么?
有钱拿,想买什么买不到?
“好了,整体就是这样,除了张总,其他人可以先离开了。行政做好规划,提前向员工们声明放假时间。奖励也可以提前透露一下,让他们高兴一下!”
叶辰摆了摆手,会议到此结束。
……
等人离开,只剩下张翰坐在叶辰的右手侧。
“p4实验室的事情,打听的怎么样了?”
张翰闻言,赶忙说道:“叶总,我打听清楚了,我们找找关系,也不是不能租。但排期很紧张,我们要排队半年,而且最多租十天。”
“至于自己造,p4实验室的前期投资就达到了二十亿人民币,这还不算买设备的钱。而且修建过程,国家级科研机构提供了大量的技术支持。”
“实话说,我们就算舍得花二十亿,技术跟不上也造不出来。这种级别的实验室,不是我们私企造的出来的。”
“但我打听过了,p3级别生物防护实验室,和p4相差不大。”
“p4主要是储存了各种危害性极大的病毒,例如埃博拉等等广为流传的,所以对贮存条件要求更高。”