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二四四 序章（第2页）

“周六啊？”

“要不……”赵玖科细细观察池蕾的脸色，小声试探：“要不，就今天？”

“唉呀！”池蕾笑了笑，终于抬起头来：“这么晚了，怎么好意思麻烦你呢？”

“没关系，没关系，就这么说定了，一定得去啊，正好现在和大家说一声。”仿佛自己才真正是晚上就迫不及待想要休闲一番的对象，赵玖科已经急急转过身，走向正忙碌的各位员工。

加入烧烤银河系将近一年，由刚刚从人才市场应聘进来时的得过且过，到见识店面蓬勃展时的暗自上心，再到骤然升任领班时的忐忑心境，这两百多天来，由于一直身处烧烤银河系总店的缘故，赵玖科见到吴小雨的机会，相比其他店面的员工乃至店长都要多出许多。

若非这份言传身教，又有这么长时间的经验积累，赵玖科这位从来没有学过任何管理方式的领班先生，就只得学习影视剧中的场景，冒冒失失地走到店面中央，高声叫上几句：“大家安静一下，最近工作辛苦，今天我请客，晚上下班后，有空的同事请都去金色年华玩玩。”

不过，现在赵玖科已经知道，如果采取这种方式，大庭广众之下，某些下班后早有计划，或是不喜欢这种休闲方式的员工，很可能因为身份或面子的缘故不好拒绝，只好随流应和；又有某些冒冒失失或是管不住舌头来的员工，很可能起哄哗然之类，说出某些不怎么悦耳的言辞。

这两种情形，日积月累，可都不会产生多么美好的结果。

这么想着，赵玖科一边庆幸自己这一年的际遇，一边缓缓行走，度到三三两两的员工身旁，先随意闲聊两句，才顺便慢慢提及，模仿着记忆深处吴小雨的姿态，尽力往吴小雨般从容温和的口吻靠拢。

毫无疑问，这种方式很有效果。

赵玖科很是满意，任职领班接近半年，时刻和各种性格的员工打交道，这位先生自然可以看出：自己在店面里转了一圈，愿意前往的员工自然真心高兴，欣然应和；令有打算的员工也是满口歉意，承一人情；平时舌头喜欢打横的几个家伙也只是笑闹几句，没说出什么令人心头点火的言语。

此外，最为可贵的是，由于自己邀请的关系，店面里的气氛无疑活络了许多，不过，各位员工工作的时候，还是同样的手脚麻利，有条不紊。

唯一的异样，也只有大门旁边的两三位刚来不到两周的员工不时交头接耳，大约正在争论什么，似乎有些心不在焉。

对着大门的方向又看了看，赵玖科回转视线，微微地摇了摇头，放弃了采取某些行为的打算。

离下班已经只剩下几分钟的时间，赵玖科不愿为之过甚，更何况，若是和烧烤银河系其他的员工们比较，这两三位新员工确实稍有些散漫；可是，若是和其他烧烤店，或是清城绝大部分餐饮行业的员工们比较，赵玖科不敢说这三两位新员工绝对更加认真努力，却敢说这三两位先员工绝对合格称职。

原因相当简单：工资、福利、管理。

作出这个结论，赵玖科又往店面四周看了看，缓缓走向了厨房的方向。

这位开始邀请厨师们的领班并不知道，任职以来，尽管自己的阅历和能力日见增长，可是，限于时间和起点的缘故，仅仅刚才的几项推测，这位先生的判断就都或多或少地有些偏差。

赵玖科并不知道，员工们的认真努力，自然少不了工资、福利、管理这些后天因素，却也离不开吴小雨第二次大规模聘用员工时，因为担心某些人间惨剧的生，特意从上千上万的应聘者里，好不容易才挑选出来的这些傻瓜款智商，石头型脑袋。

赵玖科也不知道，自己刻苦记忆吴小雨言行的努力并不是秘密，更不是唯一，无分总店分店，无分说话走路，无分职位年龄，烧烤银河系的各位员工们，多多少少的，几乎通通都有些吴小雨的痕迹。只不过，这些幸福的猴子们，模仿的动力仅仅是对丰姿和风度的向往，缺少一位穷凶极恶的恶魔监督每一次说话，每一个表情运用的时间，检测每一次举手，每一次迈步消耗的能量。可想而知，这种情况下，就连其中最位认真，也最有优势的赵玖科等人，自然也远远达不到吴小雨的十分之一。

赵玖科更不知道，门口三两位员工心不在焉，不时交头接耳争论的情形，却正是因为自己邀请前往金色年华的缘故。

同样采取偷偷观察的方式，注意到赵玖科的身影已经消失于厨房门口，三位似乎有些心不在焉的员工，立刻走到一块，脑袋凑成了一团。

只不过，这几位经过了吴小雨仔细挑选的员工，明显既没有赵玖科这种第一批元老灵活运用眼角余光的能力，更没有赵玖科巧于辞令的本领。

三人脑袋刚刚凑齐，左边的员工立刻迫不及待地表高论：“看吧，看吧，我早就说过，只要是池姐话，赵大哥就肯定得听吧！怎么样，金色年华，二三十人！这一晚上，可不得掏出三四十张票子！。”

“屁。”另一位员工嗤之以鼻，“你知道什么！这叫风度，赵大哥的工资，啧啧啧，你以为都像你张石头，口袋沾口袋，半天摸不出半包烟钱。”

“哪能呢！”提到自己的钞票，张石头憨笑两声，摸了摸确实空空如也的口袋，脑袋里却想到了昨天蒙池姐帮忙预支的半个月工资，也想到了这几乎是以前整个月收入的数目，能够让乡下辛苦的父母露出什么样的笑容。（未完待续，如欲知后事如何，请登6。，章节更多，支持作者，支持正版阅读！）（未完待续。）