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第183章 注册佣兵团百首之龙(第2页)

职业:机械师。

个人荣誉称号与佣兵团荣誉称号目前为“无”。

佣兵团等级:黑铁。

佣兵团已成立时间:1天。

佣兵团规模:33人。

佣兵团履历:击退枯萎之蛇星盗团。

任务点数:0。

苏瑾深邃的眼神在屏幕上流转,“这是伟大开始的第一步。”

虽然佣兵团等级只是黑铁,但苏瑾坚信,在不久的将来,他们将会攀升到一个令人仰望的高度。

他的目标远不止于此,为了完成自己搜集文明科技以及材料资源的宏大计划,他需要更多的人为他服务。

培养一个属于自己的文明,时间成本太高。

加入一个强大的文明,成为别人的附庸,这更不是他所愿。

因此,建立一个完全属于自己的佣兵团,便是他深思熟虑后的最佳选择。

更重要的是,他拥有一个无人能及的优势——异次元工厂。

这座神秘的工厂能以超低的成本,制造出各种强大的机械,为他的佣兵团提供源源不断的支持。

也是他诱惑人才加入佣兵团的重要手段。

“嘿,兄弟们,来吗?发枪!”

「异次元工厂」这一独特优势,自己的佣兵团很快就会在这片星域中崭露头角,发展壮大。

但一口吃不成胖子。

尽管他们有着巨大的潜力,但目前的“百首之龙”在佣兵界还只是一只雏鸟,名声尚未显赫。

评价一个佣兵团的强大与否,主要看重团长的实力、佣兵团的规模,以及他们完成任务的履历。

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在这个竞争激烈的行业中,雇主们在挑选佣兵团时总会设置诸多条件,以此来筛选出最符合他们需求的团队。

最直观的就是任务点数。

任务完成的越多,任务难度等级越高,任务点数便越多。

像“百首之龙”这样的新晋佣兵团,任务点数为0,在大多数情况下都是被挑选和筛选的对象。

为了提升自己佣兵团的价值,苏瑾决定从接取大量低等级任务开始。

他相信,通过这些任务的积累,他们的履历将会更加丰富。

注册完佣兵团后,苏瑾带领着众人返回了驻地。

他迫不及待地登录了宇宙佣兵联盟的官方程序,开始寻找符合他们团队要求的任务。

目前,他们所能接取的任务主要局限于莱文斯枢纽内部,如清洁、巡逻、寻物等低等级任务。

虽然这些任务看似无聊且琐碎,但莱文斯枢纽的庞大规模使得这类任务每天都供不应求,因此报酬也相对丰厚。

为了更好地管理团队和分配任务,苏瑾任命了罗纳德为副团长,并让他负责安排黑晶族的成员们去接取这些任务。

这样一来,不仅能够为佣兵团积累更多的履历和经验,还能让团队成员们在实际行动中锻炼和成长。

尽管这些任务对于身经百战的团队成员们来说有些无聊和简单,但他们都表现出了极高的热情和积极性。

毕竟,这是他们第一次以佣兵的身份执行任务,新鲜感十足。

在众人的共同努力下,“百首之龙”佣兵团正在以惊人的速度成长着。

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