刘民的上进心很强,非常符合陈励的需要。
“好的,局长!”
刘民好好了解过陈励在龙泉镇的情况,企业办主任李春江就是一直配合陈励,跟着陈励沾了不少光。
更是在这次人事调整中晋升为副科,成为龙泉镇的副镇长。
按照龙泉镇的情况,李春江这种情况应该先晋升为副科级的党委办主任或政府办主任。
在党委办主任或政府办主任位置上锻炼几年才能晋升副镇长。
李春江得能一步到位副镇长,就是因为紧跟陈励的步伐。
现在他选择跟陈励步伐,也是为了早日上正科。
当然,刘民的目的不止如此。
他知道县里的企业,这几年的效益都下滑了,有几个企业甚至都快濒临倒闭了。
等城管局的工作进入正轨,县政府肯定会让陈励想办法救企业。
到时候运作一下,成为企业的主要领导也不是不可能。
要知道县里的这些企业,级别都不低,不少都是正科级,有的甚至是副处级。
那样的话,正科就成了。
虽然企业的正科不如县局的局长或乡镇的乡镇长,但也差不到哪去。
陈励觉得刘民的态度很不错,但也担心刘民只是虚与委蛇。
他对刘民的要求是工作需要,也是一次试探。
而刘民的表态何尝不是一种试探。
陈励不会立即相信刘民的话,用杨秘书长的话就是看行动。
只有刘民真正去做了,他才会慢慢相信。
刘民之后,城管大队的队长汤达,副队长江源就来汇报工作了。
本来两人看局班子散会了就想来了,但看到副局长们去了局长办公室,就只能等待。
没一会,办公室把局班子领导分工贴出来了,城管大队归局长分管,他们就更加有理由找陈励了。
“局长!”
“局长!”
汤达和江源进来后并排站好,等待陈励指示。
“汤队长,江队长,坐吧。”
陈励本来是要去人事处和城管大队去看看的,汤达和江源两个城管大队的负责人来了,他省得在跑一趟。