面试时的超常发挥真是超出了我的意料之外,因为我还是第一次在这么紧张的情况下对答如流,而且我还说出了比较喜欢的那一句话‘如烟往事俱忘却,心底无私天地宽’,我要忘记过去怯懦的南诺萱,以全新的面貌去工作!
晓晴同样通过了面试,我们真的是好姐妹,不管什么时候我们都会在一起,谁也不分开谁~~这使我的信心又一次的加倍!但是我知道工作以后难免会遇到一些问题,不过现在的我不会再害怕了,我会勇敢面对一切!加油!”
“这是被聘用的新人划分部门表~~”邱秘书把两份同样的表格递到了两个人的手里。
南弘翔看到了诺萱的名字被划分到了总部的企划部,而颜晓晴则被划分到了总部的研发部,南弘翔放下手中的表格从沙发上站了起来,“涟,依目前的情况来看你觉得把她们两个人安排到哪个部门更合适?”
南弘涟的的手指在不经意的在额角上轻敲了两下,突然眼前一亮,“哥,其实在你心里早就已经想好了是宣传部对不对?”
南弘翔点了一下头,“不愧是兄弟,我们真的很有默契??”他转过头对邱秘书说:“安排一下南诺萱与颜晓晴转部的事宜。”
邱秘书认识诺萱,他有些不太放心的问:“依照她的性格去宣传部,恐怕??”
南弘涟笑着说:“她还需要锻炼,宣传部是一个很好的课堂,而且有颜晓晴在,她会很快适应的,这样吧,就安排她们去九州集团下属的启昇公司宣传部~~”
“下属公司???”走出办公室邱秘书叹了口气说:“那么担心的话放在自己眼前多好~~”
南弘翔看着南弘涟说,“晓晴是个难得的好女孩,而且她的潜能也不可小看??”南弘涟明白了南弘翔的意思,他有些掩饰的把手中高脚杯里的红酒一饮而尽~~
两天后 星期一
诺萱和晓晴早早来到人事部报道,在划分名单上她们看到两人的名字同时出现在宣传部一栏,如果不是因为在公司,她们一定会兴奋的相拥而笑~~
领取宣传部工作服及工作卡后,各个部门的负责人来到人事部带领新人,诺萱、晓晴以及其他六名新人跟在负责人的身后来到了九州集团下属分公司之一的启昇公司宣传部。
启昇公司是离总部最近的下属公司,它与总部大厦相对,虽然是下属公司,但是规模却不小。
正在诺萱环视四周的同时她看到了一个穿着蓝黑色职业装、身材高挑、唇上擦着淡雅色彩并勾起一丝微笑的女子随着高跟鞋的节奏款款走来。
“我是启昇公司宣传部部长梁沫芝,欢迎各位新人加入我们的团队,未来两周你们将要接受新人岗前培训,九州集团制度严明,没有通过培训考核的新人将会离开这里,所以大家一定要保持高度警觉并且加倍努力,听明白了吗?”
“听明白了!”几个人齐声回答~~
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第047章 工作
更新时间:2010…9…9 1:49:02 本章字数:7896
九州集团和所有东八区的企业一样都是实行八小时工作制,早上八点半到下午四点半为上班时间,中午十一点半到下午一点半为午休时间。
午休时员工们都会在公司的员工餐厅进行午餐,而且也可以在一楼右侧的活动区喝喝咖啡、看看杂志等,下午四点半为下班的时间,每个星期六的下午和星期日全天为休息时间。
九州集团的作息安排是很多人心目中的理想工作时间。上午与下午的这两个工作时间段是人脑最为活跃的阶段,也是最容易增加工作效率的时间。
九州集团的内部管理是非常的严明的,集团内部是以打卡积分制来进行员工的评比,如果每个月最后一天的评分总结里不达到标准的员工将会扣除业绩奖金,倘若超过五次不达标准的,将会给予降职或者留职观察阶段,如果连续超过八次将会直接给予免职。
虽然纪律要求非常严格,但是几乎没有人会出错,大家每天都尽自己的最大努力完成工作,因为有着完善的管理体系,所以九州集团每一年的绩效是直线上升~~
各部门的小组里都有职员加班表,每个小组是十个人,外加一名组长和一名副组长,每天会有两个人加班到晚上十点。
星期六下午和晚上的加班是由组长与副组长进行,星期日为全天休息,所以大家每个星期都会有固定的一天是自己的加班日,加班另有比较诱人的加班费。
九州集团的薪金待遇非常高!他们从来不会对人才吝啬,额外的奖金与分红也是很多人奋斗的目标!
当今的社会是金钱的社会,就像晓晴说的一样,大家是为了生活才会去工作,面对如此好的待遇与高薪,大家怎么可能不尽心尽力的努力工作呢~~
第一天的上午是新人们了解公司还有自己工作性质的时间,下午会有专人对他们讲解有关新人培训的各项事宜,午休的时间诺萱和晓晴来到了启昇公司的员工地下餐厅。
宽敞的大厅整齐的排列着餐桌,天花板上明亮的灯光照在洁白的桌面上与地面的大理石互相映衬,有着独特的光彩!
“真是没有想到九州集团内部管理会如此严明,就连下属公司也是一样,而且我发现工作的时间里没有一个人说着与工作无关的话题,每个人的脸上似乎都写着‘绷紧神经、认真工作’几个大字,真是让人大开眼界咯~~”晓晴憋了一上午,现在终于可以开口说话,她就像个连环炮似的滔滔不绝!