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第416章 你把我想狭隘了（第1页）

季总说：“要发展，就免不了承担风险。业务失败，有两个方面的原因，一方面是人的原因，另一方面是业务本身的原因。在徐建民往前冲，做业务的时候，我希望你能够帮助他把握业务本身的风险。及时提醒他。”

田雯雯试探着问：“那我是归徐建民领导了？”

季总说：“是一种合作的关系，不存在谁领导谁的问题。我在跟徐建民交流业务的时候，徐建民说，如果我们对他的美国客户的资信不放心，可以委托美国的第三方调查公司，配合我们做他美国客户的信用管理。

“我们和美国的第三方调查公司之间是一种合同关系。我想，与其找一个我们没有接触过的第三方调查公司，为什么不找我们自己公司出去的人呢？我对你田雯雯的信任，远胜过对第三方调查公司的信任。”

田雯雯说：“您放心，我收的费用肯定比第三方调查公司收的费用低得多。”

季总说：“这个是你和徐建民之间的事。我不能代替徐建民做这个决定。你去找徐建民谈谈。”

田雯雯一看季总有结束谈话的意思，赶紧说：“季总，我还有个小事儿想跟您汇报。”

季总迟疑了一下说：“你说。”

田雯雯说：“您看我本来是从公司辞职走的。现在我又回来为公司效力，能不能恢复我的员工身份，这样我工作起来也方便一些。”

季总说：“这个有一点儿困难。恢复你的员工身份，你在公司一个月也就两三千块钱的工资。说实话，没有多少。相比较你为公司做的工作而言，这点成本不算什么。

“公司已经决定了，所有驻外的外贸员，公司都不解除国内劳动关系，驻外期间，国内的工资照发。不过，你的情况特殊了。你已经辞职了。再建立聘用关系就困难了。”

田雯雯说：“徐建民不是也是从原来公司辞职，华艺国贸公司又聘用他的吗？为什么我辞了职，华艺国贸公司就不能再聘用我呢？“

季总耐心地说：“他不是没有从华艺国贸公司辞职吗？不能再重新聘用你，就是因为你是从华艺国贸公司辞职出去的。再聘用你的时候，一定会有人质疑你对公司的忠诚度，我担心，把这些事翻出来，你跟公司合作的事又要被搅黄了。”

季总的担心不无道理。辞了职的田雯雯就像泼出去的水。田雯雯当初离开公司的时候，是趾高气昂地走的。季总挽留她的时候，她也一点儿余地没留。现在没过多长时间，没在美国混出个样子，又要回到公司。别说别人，就是她那些贸大的同学都会瞧不起她。

季总把徐建民叫来，给他们做了介绍。让他们自己去谈合作的事。

徐建民一副雅皮士的样子，挤眉弄眼地问：“你从美国回来？”

田雯雯矜持地点了点头。

徐建民又问：“你老公也在外经系外贸公司的美国分公司？”

田雯雯又点了点头。

徐建民厚厚的巴掌拍在桌子上说：“那咱俩好沟通。”

徐建民说：“我虽然在美国待的时间不是很长，但我努力用美国人的思维考虑问题。我在一定程度上已经被同化为一个美国人了。

“我老婆在美国给我带孩子，我要求我老婆在家里跟我儿子一句中文都不说，我要把我儿子培养成一个地地道道的美国人，一个黄香蕉。你觉得我的英文怎么样？我的美国音是不是很纯正？”