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第456部分(第1页)

不过正如金钟权所说那样,这种事就是一句话的事,第二种可能可以直接排除了。

“让我考虑一下吧。”苏志燮拿起那本《主君的太阳》没有轻易的下决定。

事实上,演《绅士的品格》的时候也是金钟权咱三劝他才答应下来的,没想到意外的那么受欢迎,连带着他的形象和戏路都有了全新的拓展。

但是《主君的太阳》又明显和《绅士的品格》类型不一,能否独自驾驭的住这类风格,还有待商榷。

金钟权反正是无所谓,他也只是提个意见而已,这两个苏志燮想拍哪个都有想当大的几率大获成功,所以让他慢慢选去吧。

“对了,哥是怎么从这几个编剧手里拿到的剧本?用钱砸下来的?”金钟权倒是挺好奇这个问题的。

“差不多吧,几乎每本都是溢价收购下来的,毕竟我们可是直接付全款,这个诱惑还是不小的,签约编剧们写‘私货’不就是为了赚这个钱嘛。”苏志燮感叹了两句。

“唉,我们早晚也得培养自己的编剧,不能单纯一味的全靠收购,比资金的话无疑还是那些大公司更有利一些,不然以后公司会很难发展。”

别看金钟权不常往51k跑,但他是真的在全心全意为公司出谋划策,哪怕他一点股份都不要。

“这个道理我也明白,但是培养一个好编剧谈何容易。”

“不行的话,我们可以用老套路啊。”

“什么老套路?”苏志燮有些没反应过来。

“挖人啊!”

苏志燮立刻就无语了,也不知道他哪来的自信能从那些大公司手里把金牌编剧给挖过来。

编剧又不像艺人需要考虑的那么多,他们需要的仅仅是一个吃穿不愁的环境给他们去创作,或许唯一能打动他们的就只剩下钱了?

“拿什么挖?”苏志燮没好气的说道。

金钟权也知道这个事说起来很简单,但是实际操作起来很难。

但是他还是说了就证明他是有着自己的想法的。

“我们可以试着联系一些平时不太受重视的编剧,赌一手!”

“或者是那些已经生活无忧却受创作自由所困的金牌编剧,在度过了只追求温饱这个阶段后,有才华的人总是不甘寂寞的,我们可以用更为自由的条件来尝试说服他们!”

“反正我们公司的核心精神就是‘放养’,再多几个‘不听话’的编剧似乎也没差。”

正如金钟权所说,加入到51k的艺人们,不论是刘在石还是赵寅成等人基本上都是靠着自己的名头在吃饭,不需要公司什么资源,反而可以为公司带来更大的影响力和隐形资源。

而他们得到的是更加自由的生活,更大的收益,公司只履行一个保姆般的形象,而不是将他们视为摇钱树尽情剥削,甚至还有拖欠工资等很恶劣的事情。

这也是刘在石等人在51k呆的很开心的原因。

当然了,加入这种公司就意味着必须要有一定的实力才能生存下去,这也是51k到现在也没着手组建练习生体系的原因之一。

不过这种制度虽然对萌新极度的不友好,也不代表aille和金宇彬就过的很差。

正相反,因为金钟权的特殊照顾,分给了他们很多的资源,所以也让他们的起点就比别人要高出太多。

公司的这些前辈们也对唯二的两个新人后辈很照顾,这正是金钟权和苏志燮想见到的公司文化。

。。。。。。。。。。。。。

苏志燮觉得金钟权的想法有一定的可行空间,反正试试又不会少块肉。

“一会儿我会吩咐下去,先整理一个名单出来,然后按照这个思路挨个联系一下,成与不成就看天意了。”

说完这话苏志燮似乎又想起了什么接着说道:“对了,我记得金恩淑编剧在卖剧本的时候好像有抱怨过没有创作自由,还透露了想要休息几年的意愿。”

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