级人才市场。 人才市场的负责人都有个特点——记忆力好，尤其擅长记人脸，每个人市场市的高层几乎都记住了京市身价超过亿的那些老板，或市值超过亿的某些公司的负责人。 类似晁董那类公司估值超过十亿的人物或公司，在人市场部门那里也属重点记忆名单上的对象。 高级人才市场的几位负责人原本全认得晁董的，然而，当一位负责人接待晁董时看到变得比特助还年青的晁董，差点怀疑自己眼睛出了毛病。 晁董一向不显老，五十多岁的人看着像三十几岁的样子，业内人士也勉强适应了，而晁董骤然变得像个二十多岁的小青年们，就很惊悸！ 接待的负责人整个人有些懵，幸好他接受力还可以，在会客室喝了茶，缓过气，也平静下来，话题言归正传。 人力市场应晁董的要求，在...