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第19部分（第2页）

“肖组长、黄组长，你们在争论什么？车在外等着，你们先上完货再来讨论不行吗？”心书站在库房中间用低于他们分贝的声音喊着。

“正好，你来得正好，这个标签到底让包装组贴还是我们搬运组贴？”搬运组的肖组长拿着一大张标签纸问心书。

“先前是哪个组在贴，现在也哪个组贴呀。怎么，你们觉得不方便吗？”

“不是不方便，我给你说，算账的时候贴标签的钱是算在包装组的，但是标签全是我们搬运组贴的，我们有意见。”

“肖组长，先这样吧，把那车货上完了你们两个组的组长再到会议室，具体讨论这个问题好吗？”

“不行，现在就得说清楚，要么把钱划到我们组，要么这些标签不贴。”

“呵呵，这不贴怎么行呢？发货出去不能没标签的，下来再……”

没等心书说完，包装组一名女工就站出来，尖声尖气地吼到：“划过去，划过去我们组都不做啦。”

“黄组长，让你们组的快打包吧，外面车等得急，完了你和肖组长到会议室让刘经理给你们解决。”

“你才来几天，我们要不要打包管你什么事，你凭什么在哪要求我们打包。”还是那个女人，以老员工的骄傲心态抵触到。

“才来几天怎么了，你来得久就能放下手里的活，让接货的司机在哪儿空等着，都说了有事下来再说，像你们这样怎么开展工作？”

包装组除了黄组长和另一名小伙正在打包外，其他几名女工都你靠我，我靠你地坐在哪儿，没一点要打包的意思。

“黄组长，安排下你那组的人吧。”

黄组长无赖地说：“都叫好多次了，她们一听搬运组提出要划工钱过去就闹，我也没办法。”

“就是，要划工钱我们就不做了，搬运组搬的时候顺手就贴上去了，用不着我们贴呀，我们组的单价太低，工钱是绝不能调的。”那个女人加大了声音。

“工钱一直在你们组上，怎么不该你们贴啦。你们要干就干，不干走人。”心书一听来了火，这女人怎么斤斤计较成这样，她们根本就没做这道工序，工钱划给搬运组很正常嘛，像颗牛黄丸。但话一出之后心书后悔了，怎么能这样说呢，人事部应该调节而不应像她这种‘以泼制泼’呀，可心书就是讨厌她爱说那句‘我们不做了’。

“你什么意思，今天我还就不做了，看你要怎样。”那女人站起来说完，用力地往包装纸上一坐，像是今天我就不起来了的样子。

心书掏出手机向刘经理汇报了库房目前的情况，“你到材料库房调两名搬运来打包吧，我都习惯了，那几个女人隔个三五天就会闹一次工钱，你不用理她们。”

心书在挂下电话前说了句“都是些烂摊子，我就不信了。”但不知电话那头的刘海俊有没有听见。

第四十七章　人事难题

心书带着材料库房的两名搬运来到成品库，但奇怪的是包装组那几名大姐已经在工作了，可打包好的产品上还是没贴上标签。站在一旁的搬运工叽叽咕咕地拿起标签胡乱一贴，这让心书有发火的冲动，但她没有，她捡起地上的标签纸，在她们打好的包装上一一贴上。

依据质量管理体系的要求，外包装上是必须要贴相关标识的，而且天天需要发货，所以这是件必须尽快解决的事情。

肖组长胖胖的脸上堆满笑容地来到人事部办公室，“谢谢你，程助理，帮我们贴了半天的标签。现在我们有时间了，可以谈一谈。”

包装和搬运两位组长看起来都十分老实，要不是组员有意见，他们也许就那样将就算了，但女人不讲理起来就很不得了咯，一定要有说法。

“你们先坐，刘经理在车间，一会儿就上来。你们之间商量好了没？”

“我们看你们的意思，你们怎么处理就怎么处理。”两位组长附合着说。

“你们组员的反应很强烈，你们应该先问问她们的意思，那样比较好。”

“先看你们上面怎么说吧”看来他们老实的背后还是很狡猾的，虽然这是关于自己的问题，但还是由你们来说吧。

刘经理逛完车间回办公室了，他有些不想处理这些问题，见他们在此，他有些发愁地看着他们。

“说吧，怎么处理？”刘海俊的开门见山，让两位组长一时无语。

黄组长有些结巴地说：“刘经理怎么处理我们就怎么执行吧。”

刘海俊偏着头问到：“之前不是分给包装组的吗？你们为什么不做，现在说什么我们怎么处理你们怎么执行，当我一天没事做。”

“刘经理，你别生气，我们只是觉得搬运组可以顺手给带上去，所以才……”黄组长看了两眼搬运组长说

“所以才，所以才要把工钱划给搬运组的是吗？那就让搬运组的顺手贴吧，工钱划给他们。”看起来刘海俊在处理这些问题上是个老手，这让心书有些佩服。

“算了刘经理，我们不贴标签”

“你们不贴，他们也不贴，那让谁贴，请一个人专贴标签，工资从你们两组上开？”